原公司社保未减员,新公司交不上处理方法如下: 1、如果原单位已经注销,可持市场监督管理局出具的企业注销证明到参保地社保经办机构办理减员; 2、如果原单位未注销且未按规定办理解除合同和减员手续,可向劳动人事争议调解仲裁院提起诉讼与原单位解除劳
公司不给买社保,作为员工为了维护自己的权益可以起诉他的。 可以找当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。 需要提交材料,材料包括仲裁申请书,申请人身份证复印件,用人单位的工商登记信息,提交资料5天后仲裁委将给予
需要本人去当地的社保局进行处理,补缴以后把社保迁至新公司。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
新公司缴纳社保可以看到以前的公司。能看到社保记录是因为:1、新公司工作,单位需缴纳社会保险,需把在原单位缴纳的社会保险停保手续交与本单位。2、新公司在办理社会保险缴纳时,社保公司是要查询社会保险是否欠
社保补交的方法 1、资料准备齐全 身份证原件及复印件、社保卡原件及复印件;(如果没有事先打印好,可能需要二次排队。建议各位小伙伴,提前准备好基础资料) 2、找到相应业务服务台 按照大厅布局提示,找到社
在社保网站个人查询中会显示之前工作单位缴费基数缴费时间等。
1.开通网上办事权限,单位的网上办事权限一般要到所在省市的社保局窗口,填写相关的资料后,盖单位公章就可办理成功2,开通网络办事权限后,可回单位打开社保局的网站,在网站上自己添加劳动人员到社保局的数据库
换了公司的,社保可以通过转移手续转到新公司。劳动者从原用人单位离职时,原用人单位应当在法定时间内为劳动者办理社会保险关系转移手续,将社会保险转移到新公司,新公司接收后,应当按照法律的规定帮助劳动者缴纳社会保险费,属于劳动者缴纳的那一部分,应
进入公司上班后不给工资,劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间,也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉,还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照,劳动合同,身份证明材料
以前社保在公司买,现在自己买社保的的方式有两种: 一、在户籍所在地以个人身份缴纳城乡居民社保。一般可以单独缴纳养老或者医疗,或者两者都缴纳; 二、在户籍所在地以个人身份缴纳灵活就业担保,其实也是属于职工社保。缴纳之后享受和普通职工一样的福利