工资没结，没有欠条，能生效吗？

2024-06-20 10

普法内容

您好！； 1；建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。 2；可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资。

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没欠条能要工资吗
没欠条能要工资。劳动者可以申请劳动仲裁，凭借在单位工作时接触到的东西、证人、与老板和员工的聊天记录、工资转账记录等，只要足以认定入职离职时间、工资标准，就可以了。拖欠工资有以下解决办法： 1、到劳动行政部门举报通常是劳动管理监察大队；

2023-05-19 8
欠工资不结,没有欠条有录音行吗
欠工资不结，没有欠条有录音行。当事人欠钱没有欠条但有录音的，如果录音是真实的、客观的、合法的，则当事人能起诉。当事人可以准备好起诉状和录音等证据材料，向法院提起诉讼。如果证据不足的，则当事人还可以依法收集电子数据、证人证言等类型的证据。

2023-05-28 18
没有打手指文的欠条能生效吗
只有有欠款人的签字就合法有效。

2024-06-20 8

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欠工人两年工资条没写明有效吗
具体的内容是什么方便的时候到律师所面谈。

2022-10-21 15,340
没有欠条，照片，能还没签名，能有效吗
可以的，需要可以委托我起诉对方还款。

2022-10-04 15,340
没签工资借条没有欠条没能力还怎么办？
发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费

2022-10-21 15,340
对方拖欠工资，但却没出示欠条有效吗？
公司拖欠工资，向工人发行不足是有法律效力的。清楚地写下双方的关系、借款的原因、约定还款时间等，使今后的维权变得容易。如果发生纠纷，双方签订书面资料，但实际上是劳动纠纷，根据《中华人民共和国劳动纠纷调停

2021-10-15 15,340

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01:21
有欠款合同没有欠条能起诉吗
只有欠款合同，没有欠条或者借条，债权人也可以向具有管辖权的人民法院提起民事诉讼。但是需要注意，涉案的借款合同必须是合法有效的合同。合法有效的欠款合同，就需要符合以下条件：1、双方当事人是适格的民事主体，法律并没有限制债权人和债务人订立欠款合

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00:49
没有资质的公司能接工程吗
没有资质的公司不能承接工程，建筑工程承包是必须要有施工资质的。根据我国法律规定，承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书，并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程，禁止建筑施工公司超越本公司资质等级许可的业务范围或者以任何形式用其他建筑施

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01:32
借钱没打欠条能打官司吗
对方借钱不还，如果没有欠条的话也可以打官司。欠条和借条一样，都是债权凭证的一种。在起诉的时候，可以作为原告起诉的依据。但这并不意味着，欠条是债权凭证的唯一一种。债权凭证包括了双方出具的借据、借款人出具的收据或者欠条，还包括双方订立的正式书面

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