技术入股是否有工资?

2020-09-14 361

普法内容

技术入股可以提出要工资。技术入股的意思相当于是股东，股东可以在公司工作也可以不在公司工作。如果在公司工作拿工资也是正常的，不工作股东只有分红了。《公司法》第三十四条，股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。

《中华人民共和国公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

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入了技术股还拿工资吗
入了技术股还拿工资，技术股也属于股份，有股份赚钱是可以分红。而来上班做技术，属于雇佣关系，那就要领工资。

2020-08-08 638
技术入股工资都是怎么发的
技术入股如果股东在本公司上班工资应当照常发放，如果股东没有在本公司上班就不能发工资但可以照常分红。在实践中，技术成果出资入股的作价方式主要有三种：评估作价、协商作价以及两种作价方式的结合。股东以非货币财产出资时需要进行评估估价，并写进公司章

2021-10-23 26
技术入股后技术归公司所有吗
需要具体情况具体分析，要看当时的协议约定，还要考虑现实情况。

2020-02-06 570

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以技术入股是否属于以技术入股
根据我国公司法的相关规定，股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资；但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。对作为出资的非货币

2022-02-06 15,340
公司员工入股后入技术股还是非技术股
技术入股是可以的，但是要确认技术成果可以作为无形资产出资公司

2022-09-29 15,340
技术入股要分配工资么
工资应与公司协商是否给予。其次，技术入股，一般股东协议和公司章程会显示所占股份。若有需要，可来所或来电咨询。

2022-10-31 15,340
入了技术股还拿工资吗
入了技术股还拿工资，技术股也属于股份，有股份赚钱是可以分红。而来上班做技术，属于雇佣关系，那就要领工资。

2023-03-09 15,340

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以技术入股是实股吗
以技术入股不是实股是干股。技术入股是以技术人员的知识或知识产权、技术诀窍、设备、工厂厂房等作为资本股份，投入合资经营或联营企业，从而取得该企业的股份权的一种行为。技术入股和资本入股一样享有按股份比例对企业所有权和按股分红的权利。技术股的所有

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技术入股如何分配股权
技术入股分配股权：当事人在入股前可以对其持有的技术进行评估其价值，折算成现金值，再按出资比例分配股权或协商确定股权比例。入股以后，技术权属就归入公司名下所有。按照股份制的办法，利润分配的原则一般是根据入股比例进行利益分配，利益分配是各股权人

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技术入股亏损如何承担
技术入股，也就是技术的持有人采用技术成果这种无形资产，作价出资给公司的行为。技术成果入股之后，技术出资方就会成为公司股东，相应的技术成果财产权归为公司所有。公司作为独立的法人，在经营过程中亏损有债务的，应当由公司来承担责任。股东仅仅以认缴的

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