我一同事最近难产了，辽宁省难产假规定是怎么样的？

2024-06-01 15

普法内容

辽宁产假多少天2024 1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天 2、难产，增加产假15天 3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天 4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假 5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假 6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。现在我国正式实施的产假标准依据2024年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《辽宁省女职工劳动保护特别规定（草案）》。草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了相关待遇。

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难产假的规定
正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，难产（剖腹产）增加30天，独生子女假增加35天，多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。产假一般从分娩前半个月起。需要事先请假，由单位批准。

2024-06-16 18
产假中的难产假规定
第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。难产泛指在分娩过程中出现某些情况，如胎儿本身的问题，或母亲骨盆腔狭窄、子宫或阴道结构异常、子宫收缩无力或异常等

2024-05-23 20
吉林省产假难产是如何规定的呢？
国家规定的基础产假为98天，吉林省在此基础上再增加60天，至少为158天，难产的再增加15天，多胞胎的每增加一个增加15天。另外，吉林省规定女职工经本人申请，单位同意，可延长产假至一年，产假延长期间工资按原额的百分之七十五发放，不影响调整

2024-06-14 29

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难产产假产假是怎么规定的
难产是指破腹产，增加产假15天。国务院：《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天

2022-06-30 15,340
怎样规定产假难产的范围
产假中难产的定义是相对于顺产而言，如果无法顺产的，一般都属于难产，剖腹产属于难产，可以享受难产待遇。其中也包括胎位不正，包括：枕后位、枕横位、臀位、肩位等等;还有巨大胎儿、产道狭窄、产力异常等。所以说

2022-08-15 15,340
难产是什么意思，难产是怎么规定的
难产是指由于各种原因而使分娩的开口期(第一阶段)尤其是胎儿排出期(第二阶段)时间明显延长，如不进行人工助产则母体难于或者不能排出胎儿的产科疾病。难产如果处理不当，不仅能引起母畜生殖道疾病，影响以后的繁

2022-01-27 15,340
吉林省产假难产是如何规定的呢？
国家规定的基础产假为98天，吉林省在此基础上再增加60天，至少为158天，难产的再增加15天，多胞胎的每增加一个增加15天。另外，吉林省规定女职工经本人申请，单位同意，可延长产假至一年，产假延长期间

2023-03-29 15,340

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低保户属于一般困难还是困难
低保户属于农村绝对贫困家庭。低保户是指家庭人均月收入，低于市低保标准的居（村）民，享受国家最低生活保障补助的家庭。享受该待遇的家庭主要是以下四类： 1、无经济来源、无劳动能力、无法定赡养人或抚养人的居（村）民； 2、领取失业救济金期间，或失

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怎样变更孩子的抚养权难吗
变更子女的抚养权有一定的难度。在男女双方离婚之后，不能够随意的变更抚养权。变更抚养权有两种方式。第1种方式是男女双方协商变更。第2种方式是向人民法院起诉，请求人民法院裁判变更。向人民法院起诉需要具有正当的理由，才能够得到法院的支持。主要包括

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辽宁省新农合怎么缴费
辽宁省新农合的缴费方式如下：可以选择登录支付宝，然后在首页依次找到并点击城市服务、社保、居民报销，在跳转的页面中，用户需要按照步骤填写相应的身份证号码、姓名以及缴费地点等。在确定好信息之后，点击确认缴费即可。社保网上申报平台缴费，每个地区都

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