仅有社保可以证明劳动关系吗？

2020-07-14 166

普法内容

仅有社保可以证明劳动关系。劳动者也可以搜集并提供其他材料证明与用人单位存在劳动关系，比如带有公司名称的工作证、工作服，具有公司印章的能够体现为公司员工的文件，工资发放记录等。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

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有资料证明劳动关系，只有人证明可以申请劳动关系吗
可以申请，但只有证人证据上是不充分的，单位否认你员工身份的话，你获得法律支持的几率就比较低，建议积极收集其他能够证明劳动关系的证据

2024-06-02 22
社保关系能证明与公司的劳动关系吗
在没有劳动合同的情形下，社会保险缴费记录可以作为认定存在劳动关系的凭证。劳动者也可以搜集并提供其他材料：带有公司名称的工作证、工作服，具有公司印章的能够体现为公司员工的文件，工资发放记录，证人证言，录音录像等。

2024-06-02 22
只有工友证明可以不可以证明有劳动关系
只有工友证明不能证明有劳动关系，需要完整的证据链。证明劳动关系的证据：劳动者填写的用人单位招用记录；劳动合同；工资支付凭证或记录；缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；其他。

2021-12-23 31

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有资料证明劳动关系，只有人证明可以申请劳动关系吗
可以申请，但只有证人证据上是不充分的，单位否认你员工身份的话，你获得法律支持的几率就比较低，建议积极收集其他能够证明劳动关系的证据鉴于时间有限，恕不能提供详尽咨询，如需帮助，可直接致电咨询

2022-10-20 15,340
劳动者仅凭两个没有劳动合同的证人证明可以认定工作关系吗
劳动者仅凭两个没有劳动合同的证人证明可以认定工作关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：第一、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)；第二、缴纳各项社会保险

2024-08-25 15,340
公司可以以社保和工资的形式证明劳动关系吗
工资支付凭证或记录、社会保险费支付记录可以证明用人单位与劳动者之间存在事实劳动关系。此外，还可参考以下凭证：出勤记录；用人单位向劳动者发放的身份证明文件；劳动者填写的用人单位招聘记录；其他劳动者的证词

2021-12-22 15,340
没有劳动关系的可以买社保吗？
没有劳动关系的可以买社保，可以利用自己的个人身份来参保。但是在这种情况之下的话，实际上只能够购买医疗保险和养老保险，在新年保险这个方面自由职业者，如果要参保的话，可以选择统筹基金。

2023-08-15 15,340

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01:07
劳动关系和劳务关系有什么区别
我国劳动法并没有严格规定，劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定，劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于，劳动关系受到劳动法律制度的周全保护，劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系；劳务关系就要受到一般民事合同法

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01:33
劳务关系和劳动关系的区别
劳务关系和劳动关系的区别有以下五种： 1、主体不同，劳动关系的主体是确定的，即一方是用人单位，另一方必然是劳动者。而劳务关系的主体是不确定的； 2、关系不同，劳动关系两个主体之间不仅存在财产关系，还存在着人身关系。劳务关系两个主体之间只存在

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有居住证可以交社保吗
有居住证可以交社保。居住证持有人在居住地享受下列便利：1、按照国家有关规定办理出入境证件；2、按照国家有关规定换领、补领居民身份证；3、机动车登记；4、申领机动车驾驶证；5、报名参加职业资格考试、申请授予职业资格；6、办理生育服务登记和其他

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