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农民工工资专户管理有以下政策: 1、施工总承包单位应当在工程建设项目所在地银行业金融机构开立专项用于支付农民工工资的专用存款账户。 2、开户银行不得将专用账户资金转入除本项目农民工本人银行账户以外的账户。 3、建设单位按合同约定的数额或者比
农民工工资专户发放流程为: 1、分包企业负责为招用的农民工申办银行个人工资账户并办理实名制工资支付银行卡; 2、按月考核农民工工作量并编制工资支付表; 3、经农民工本人签字确认后,交施工总承包企业委托银行通过其设立的农民工工资专用账户直接将
具体情况具体分析。农民工工资专用账户资金是指有关单位在银行业金融机构开设的农民工工资专用账户中存储的专项用于支付为本项目提供劳动的农民工工资的资金。农民工工资专用账户资金可以被查封、冻结,但查封、冻结的原因必须是支付为本项目提供劳动的农民工
农民工工资专户管理的规定有: 1.企业应将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。 2.企业可委托银行发放农民工工资。 3.企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工
一、申请办理农民工工资专用开户,除开要向开户银行出示《人民币银行结算账户管理办法》规定开户专用开户必须出示证明文件外,还要配合银行的辅助审批工作中,出示有关建设项目的《建设工程施工合同书》。 二,因此
开设使用农民工工资专用账户有关资料应当由分包单位妥善保存备查。
1、如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决; 2、也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行; 3、如果无法负
首先,根据我国劳动合同法的规定,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板逾时不支付劳动报酬的,员工首先可以到公司所在地的劳动行政部门进行投诉。根据相关法律规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬。用人单位逾期不支付报酬的,应当按
可以直接向劳动仲裁部门提出劳动仲裁。包工头拖欠农民工工资的,农民工可以与其协商,请求其按时支付工资,如果协商无法达成一致,包工头仍然拖欠工资,农民工可以向劳动监察大队投诉,或者寻求劳动争议仲裁委员会予以仲裁,对仲裁结果不服的,农民工也可以向
农民工工资不给,农民工追索工资的方式有两种: 第一种,通过劳动仲裁启动维权程序追索劳动报酬; 第二种,以工资欠条为主要证据,直接通过启动民事诉讼程序的方式追索劳动报酬。前者属于普通劳动争议的一部分,后者既属于劳动争议又属于普通民事纠纷。用人