公司三个月没有发放工资，怎么处理，能不能索赔？

2024-06-13 31

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可以这样做：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）；2．也可以直接申请仲裁；3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还可以请求经济补偿金。

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工伤三个月没能工作！三个月的工资怎么发
工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费； 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次

2024-06-19 15
不发工资条能不能索赔
不发工资条不能索赔，当已经侵犯员工知情权，可以要求用人单位提供。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

2020-03-23 131
没有满足三个月工资发放证明怎么办？
员工实际工作的时间是需要支付劳动报酬的，不以满足多长时间为条件，如果单位存在克扣员工工资的行为，搜集好证据后建议及时向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

2024-05-26 15

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怎么才能让公司给三个月不发工资
所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》（劳部发〔1995〕226号），“克扣”劳动者的工资不包括以下减发工资的

2023-07-22 15,340
公司放三个月假放假了公司怎么发工资？
公司必须支付放假期间的员工薪水是有法律依据的。《薪水支付暂行限定》第12条限定：“非劳动者原由导致单位停工、停产在1个薪水支付期周内的，用人单位应该按劳动合同限定的准则支付劳动者薪水，超出1个薪水支付

2023-07-20 15,340
没有合同能不能按月发放工资
建议先与公司协商解决，协商不成的可以向当地的劳动监察部门投诉其欠薪行为。

2023-06-18 15,340
工伤三个月没能工作!三个月的工资怎么发
工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费； 3、根据

2022-11-05 15,340

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好几个月不发工资拖欠工资怎么办
好几个月拖欠不发工资，劳动者可以向用人单位请求支付其工资、经济补偿和赔偿。经济赔偿为经济补偿的二倍，用人单位逾期未支付的，劳动者也可以请求用人单位按百分之五十以上百分之一百以下的标准，向其加付赔偿金。经济补偿按劳动者在本単位工作的年限，每满

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没有资质的公司能接工程吗
没有资质的公司不能承接工程，建筑工程承包是必须要有施工资质的。根据我国法律规定，承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书，并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程，禁止建筑施工公司超越本公司资质等级许可的业务范围或者以任何形式用其他建筑施

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00:46
擅自离职公司不发放工资合法吗
擅自离职公司不发放工资不合法。《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者擅自离职，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的

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