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公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。
刑法打击报复会计、统计人员罪既遂的量刑标准是:处三年以下有期徒刑或者拘役。公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复,情节恶劣的,是打击报复会计、统计人员罪。
犯打击报复统计人员罪既遂且情节恶劣的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役。打击报复会计、统计人员罪的主体是指公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人员。这里的情节恶劣,是指打击报复手段恶劣的;对多人进行打击报复的;屡教不改的,多次进行打击报复的
1、行为人对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法的会计、统计人员进行报复;打击报复会计、统计人员的行为必须是情节恶劣的。3、表现方式 公司、企业、事业单位、事业单位、事业单位、事业单位、事业单位、事业
【刑法条文】第二百五十五条公司、企业、事业单位、机关、团体领导对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法的会计、统计人员进行报复。情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。【相关法律】《会计法》第五条第三款
1、行为人有对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行为的会计、统计人员实行打击报复的行为; 2、打击报复会计、统计人员的行为必须是情节恶劣的。 3、表现方式 公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人对
构成打击报复会计、统计人员罪将会按照三年以下有期徒刑或拘役量刑。根据《刑法》第255条当中明确的规定,不管是公司企业还是事业单位的领导人,对于履行职责的统计人员或者是会计人员,实施打击报复的,将按照上
根据我国《刑法》的相关规定可以知道,打击报复会计、统计人员罪的认定标准主要包括下面几点: 第一,本罪的主体属于属于特殊主体,只有公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人才能构成本罪; 第二,犯罪嫌疑人对依法履行职责、抵制违反会计法、统计法行
1、对于所有累犯行为,一切都应该是从重进行处罚的。也就是无论最终判定为是一般累犯,还是特别累犯,都必须对犯罪人员在法定刑的限度以内,对其判处相对较重的刑罚,也就是适用较为严重的刑种或者是时期较长的刑期。从重处罚,必须根据犯罪的人员所实施的犯
打架斗殴构成什么罪名,具体需要看打架斗殴行为的性质: 1、如因打架斗殴,导致对方当事人轻伤以上的,属于故意伤害的性质,涉嫌构成“故意伤害罪”; 2、如果是任意殴打他人,属于严重破坏社会及公共秩序,涉嫌构成“寻衅滋事罪”; 3、如果是双方在公