摔伤两天后才去看病能算工伤吗

2024-06-14 16

普法内容

工伤认定与看病时间无关。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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工地摔伤半个月了可以去看病吗
工人在工地上因自己原因摔伤的，若没有其他加害人的，则不属于刑事案件或行政治安案件；则不需要报警，即使当事人报警的，公安机关也不会立案。但针对此种情况，工人在认定为工伤的前提条件下，可以申请工伤医疗待遇。

2021-07-31 21
受伤过了十五天去看算工伤吗
只要符合相关法律规定的前提条件，即可被认定为工伤。工伤的认定主要是基于医疗记录作为依据的，并非按照天数进行计算。还必须满足在工作时间和工作场所内因履行职责而遭受的损害这一基本要件。经过医师的确诊，如果确定存在相应的伤害后果，那么毫无疑问便

2024-05-01 24
实习期在公司摔到后第二天才去检查算工伤吗
在遭受到伤害的次日即前往医疗机构就诊并接受治疗，这一行为可被确立为工伤性质的疾病处理。然而需要注意的是，确认工伤并非通过医院进行评估确定，而是由地方性的司法鉴定部门负责核实和审批。关于工伤司法鉴定的具体操作流程，大致包括以下几个方面：首先，

2024-05-05 17

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工作时受伤，但过两天发现严重了才去看，能算吗？
工伤：1由单位承担赔偿责任，建议先申请工伤认定，再劳动能力鉴定，赔偿根据鉴定结果计算，最后提起劳动仲裁索赔2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴

2022-10-25 15,340
工伤一年半后没有精神病看上去就算工伤吗
可以申请的。希望我的回答能让你满意。

2022-11-01 15,340
实习期在公司摔到后第二天才去检查算工伤吗
在遭受到伤害的次日即前往医疗机构就诊并接受治疗，这一行为可被确立为工伤性质的疾病处理。然而需要注意的是，确认工伤并非通过医院进行评估确定，而是由地方性的司法鉴定部门负责核实和审批。关于工伤司法鉴定的具

2024-10-01 15,340
工伤赔偿200块五去医院看病算工伤吗
首先要确定是否属于工伤。是否属于工伤，可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定，由该部门作出具有法律效力的决定。需提供材料：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。具体的劳动

2022-07-29 15,340

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01:20
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
上班途中走路摔骨折，这种情况不能认定为工伤。一般来讲，自己走路摔成骨折不能算是工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工

7,085 15,340
01:28
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
一般情况下，上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的，只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤一般不认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工

9,863 15,340
01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

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