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三方协议是没有中介公司的,不代表劳动合同,一般是还没毕业的学生才用的你现在需要签订是劳动合同,而不是这个协议。公司不给你签合同,你需要保存自己在单位工作的证据,如考勤卡,工资卡等,等以后你不想做的时候,向劳动保障部门投诉,因为按照劳动法规定
用人单位单方变更劳动合同不合法,劳动合同的变更通常在三种情况下进行,第一种情况是签订劳动合同时的法律、行政法规发生变化时,劳动合同的相关条款相应变更。如最低工资的调整。第二种情况是用人单位依据《劳动法》的有关规定,变更劳动合同的相关条款。
根据我国劳动合同法第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。所以用人单位的名称发生变化,是不会影响劳动合同的履行的,而且用人单位的名称变化是经过工商部门登记过的,从网上或者工商局是可以查询到的
劳动合同中用人单位名称的变更不影响劳动合同的效力,双方可以协商修改。变更劳动合同,应当遵循平等、自愿、协商的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各持有。
公司的名称必须和营业执照注册的名称一致,但非法人单位的子公司例外;劳动合同上的公司名称和实际工作的公司不一致,也许是劳务派遣或者是大公司、集团的子公司或下属非法人单位的附属公司。您既然已经换了公司,就
社保缴纳单位与劳动合同单位不一致,很大的弊端就是发生工伤,赔不了。很麻烦,最好是一致。可以到当地社保局或者拨打电话12333查询咨询人工的
单位名称变更劳动合同签订日期还是原来的可以。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
单位私自修改劳动合同,当然属于违法行为。换句话说,擅自修改劳动合同,不仅涉及违约行为,而且属于违法的行为。具体来说,根据我国劳动合同法第三条的规定,依照法律法规成立的劳动合同,对合同双方当事人都具有相应的约束力。合同依法成立之后,当事人应当
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致的,如果是有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项的,按照劳动合同履行地的有关规定执行,如果对这些事项劳动者和用人单位发生分歧的,劳动者可以申请劳动
营业执照更改名称手续如下: 1、个体户的营养执照是可以申请变更企业名称的,申请人需要到当地的工商局填写《个体工商户名称变更预先核准申请书》,在填写该申请书时要注意将公司原名称、注册号、想要变更的名称、第二备选的名称,以及公司主要负责人的详细