补合同违法吗

2021-02-25 356

普法内容

当事人对质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以依法补签合同。用人单位与劳动者补签的劳动合同，只要是不存在以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的等情况的是有效的。

《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第五百零二条依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。第五百一十条合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

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假合同骗取租房补贴违法吗
靠假信息、骗人的把戏来骗政府租房补贴，这就是典型的欺诈，严重的话还可能坐牢哦。如果被发现骗了保障房租赁补贴，那就得受罚啦，比如要交罚款什么的。诈骗政府补贴这种事，就是在犯法，依法治罪才行，罪行轻重都得按照诈骗金额和情况来判定。

2024-06-10 115
合同违法有效吗分包合同违法有效
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2021-01-17 100
入职半年后补签劳动合同违法吗
入职半年后补签劳动合同的，公司是违法的。劳动者可以自第二个月起要求用人单位支付二倍工资。我国法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立

2020-08-21 19

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修改购房合同领补贴违法吗
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2022-08-30 15,340
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2022-10-10 15,340
2022年签补充劳动合同违法吗
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签合同用假名字违法吗？可以补吗？
视具体情况而定。签合同用假名字如果是故意的，是犯法的，违反了合同的诚实信用原则。如果使用假名字骗取对方当事人财物数额较大的，主观上有非法占有目的的，会构成合同诈骗罪，要承担刑事责任，可能会被处三年以下

2022-06-03 15,340

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违反合同的补救方法有哪些
违反合同的补救方法有哪些根据我国合同法的相关规定，违反合同的补救方法有以下五个方面： 1、继续履行。即双方当事人签订合同后，一方当事人不履行合同，构成违约，另一方当事人可以依法要求对方承担继续履行合同债务的违约责任； 2、采取补救措施。双

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违法的合同产生的纠纷，当事人也可以向人民法院提起诉讼，需要注意，虽然人民法院会受理合同纠纷，但是当事人在起诉的时候，仍然需要满足以下条件： 1、当事人属于与案件直接相关的利害关系人。也就是说，提起诉讼的原告必须是适格的原告； 2、当事人在起

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单位私自修改劳动合同，当然属于违法行为。换句话说，擅自修改劳动合同，不仅涉及违约行为，而且属于违法的行为。具体来说，根据我国劳动合同法第三条的规定，依照法律法规成立的劳动合同，对合同双方当事人都具有相应的约束力。合同依法成立之后，当事人应当

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