什么是永久合同的条件？

2020-10-28 680

普法内容

1、我国法律上并无永久性合同一说，只有无固定期限劳动合同。 2、除无固定期限劳动合同外，合同的期限依赖于当事人的意思自治，以及法律上规定的最高期限

《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

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永久劳动合同签订条件是哪些呢？
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实

2024-05-28 15
欠条合同是否永久有效
首先欠条不是合同，欠条只是债务人出具给债权人的一份债权债务凭证。其次欠条并非永远有效，作为一份债务凭证，当欠款人偿还了欠条上载明的欠款之时，欠条就会失效。此外欠条对应的可能是不同的合同关系，比如：借款合同、买卖合同、租赁合同等等。基于这些合

2022-04-16 1,039
永久性合同是什么概念
永久性劳动合同不是法律概念，如果是理解为只要员工不辞职且无过错，公司不能解除劳动合同的话，可以等同于无固定期限劳动合同。

2020-06-13 301

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永久居住权公证的条件是什么
取得日本永久居住权的条件： 1.工作后留日。不一定先在日本留学。如果有日本高校或公司愿意聘请担任一定职务，即可办理“教授”或“国际知识人文业务”或“企业内转勤”签证。同样的，当在日本工作达5年后，可以

2022-07-07 15,340
房屋永久居住权合同签署必须符合什么条件？
房屋永久居住权协议只要符合下列特点就是有效的：一、签订协议的当事人都具有完全民事行为能力。二、协议的内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。三、协议是当事人之间协商一致后自愿签订的

2023-07-20 15,340
永州劳动合同解除什么条件？
根据用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单

2022-11-30 15,340
合同可以是永久,法律的规定是什么
合同可以是永久的，主要是根据当事人之间约定确定。合同的内容由当事人协议确定，包括合同双方的姓名、单位和地址；合同标的、标的物数量、标的物质量、价款或者报酬、合同履行期限、履行地点和方式；合同的违约责任

2023-08-20 15,340

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01:13
合同法定解除的条件是什么
根据《合同法》有关合同的法定解除的规定：出现以下法定情况之一的，当事人可以行使解除权以解除合同： 1、不可抗力的原因：因为不可抗力的原因导致无法实现合同目的，则该合同应该消灭； 2、拒绝履行：在合同履行期限届满之前，当事人一方已经明确表示

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辞退永久合同的员工怎么赔偿
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同，辞退永久合同的员工赔偿标准为： 1、如果员工在工作过程中，因为自身的原因对公司造成重要影响，产生重大损害的，即使签订了无固定期限的劳动合同，用人单位也可以

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01:06
什么是房屋永久居住权
根据我国民法典的规定，并不存在“房屋永久居住权”一说，《民法典》在第14章只规定了“居住权”。居住权是是指以居住为目的，对他人的住房及其附属设施所享有的占有、使用的权利，具有物权属性。居住权只能由自然人享有，不能由法人或其他组织享有，且具有

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