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伤残鉴定准确名称应为劳动能力鉴定:《工伤保险条例》第二十一条:职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条:劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。关于工伤5年后是否还能
工伤不能异地评级,因为申请劳动能力鉴定应当由实际劳动地点的市级劳动能力鉴定委员会鉴定。依据我国工伤保险条例的规定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料
申请劳动仲裁要看你申请的是什么。首先要证明存在劳动关系,其次就是针对你所诉求的事项提供相应的证据和材料。比如你申请工伤赔偿那就要有工伤认定书及工伤鉴定的报告并说明理由。
1、申请工伤认定的,在材料递交齐全的情况下是不能撤销的。如果材料不齐全,劳动部门没有判断依据的,可以撤销 2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工
您立即申请工伤认定否则超过1年的申请期限您无法维护您的合法权益。只有认定工伤后,等病情稳定后,才能申请伤残鉴定,根据结果享受工伤待遇。 法律依据工伤保险条例 第五章工伤保险待遇 第三十条职工因工作遭受
这种情况,只要你在工伤事故发生之日起1年内提出工伤认定申请的,结果出来后即使超过1年,委也受理。
职工工伤鉴定一年后,同部位再次受伤的,可以申请劳动能力鉴定。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 4.3对原有伤残及合并症的处理在劳动能力鉴定过程中,工伤或职业病后出
申请工伤鉴定的流程为: 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表,提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料; 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请,鉴定委
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱,要根据协商结果来定。十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统筹地区职工平均工
工伤认定的申请材料如下:1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书,或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料