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男性享受生育补贴的条件是什么

男性享受生育补贴的条件是什么

2022-03-29 682
普法内容
具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴: 1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件; 2、配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满12个月以上; 3、配偶未列入生育保险范围,且符合国家生育政策。 配偶生育或因病理原因流产后,男职工持以下材料: 1、本人及配偶的居民身份证、《结婚证》; 2、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》; 3、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单; 4、本人就医证卡、原始发票; 5、配偶户籍所在地街道出具的无工作单位且无固定收入来源证明,到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后,打印《男职工一次性生育补贴结付表》,男职工签字确认后领取补贴金额。
《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条  职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
第五十四条  用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十六条  职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: (一)女职工生育享受产假; (二)享受计划生育手术休假; (三)法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

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张神兵律师 张神兵律师

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