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一般情况下,个人和单位的住房公积金缴纳比例各为百分之五十,也就是说职工和单位各自承担住房公积金的一半,具体缴纳金额则根据职工全年工资进行计算,但单位缴纳的住房公积金比例不得低于职工工资的百分之十。单位和职工住房公积金的缴存比例上限不应高于1
公积金和补充公积金缴存比例要视情况而定,具体如下: 1、职工本人和单位住房公积金缴存比例为各5%-7%(取整数值)。 2、单位可以在上述比例范围内,自主确定住房公积金具体缴存比例。职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%-5%(取整数值
机关事业单位住房公积金的缴款比例中央已经发文规范过了,最高不超过12%,个人和单位按1:1比例等额供款,缴费基数是上一年度的月平均收入(税前),具体统计口径由地方政府具体规定。
1、社保缴费比例 养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%; 医疗保险:单位缴纳比例6-10%,个人缴纳比例2%; 失业保险:单位缴纳比例1.5%,个人缴纳比例0.5-1%; 工伤保险:单位缴纳
深圳住房公积金缴费比例为5%~20%,公司与个人比例必须相同。例如:基数设2000,按最低比例缴费,则个人交100,公司交100,共200元全部进入个人帐户,属个人。
一、社保缴费比例如下: 养老保险:用人单位20%,员工个人8% 基本医疗保险:用人单位6%,员工个人2%。 失业保险:用人单位2%,员工个人1%。 工伤保险:用人单位0.4%-2.4%(共六档),员工
武汉“五险一金”缴纳比例是: 养老:单位20%个人8%。 医疗:单位8%个人2%。 失业:单位2%个人1%。 工伤:单位根据行业划分,1%-3%之间不等。个人不缴。 生育:单位0.5%个人不缴。 住房
公司缴纳的社保一般为五险一金,比例如下: 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%,自己缴纳8%; 2、医疗保险,单位每个月缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹; 3、失业保险,单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%; 4、工伤保险,单
住房公积金的月缴存额,由职工住房公积金月缴存额,和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中,职工住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。根据相关法律规
缴纳社保公积金,一般有以下的六个步骤,具体如下:1、打开支付宝,点击首页的市民中心;2、进入后找到右侧的社保;3、然后在第三方服务里点击社保公积金服务;4、进入后点击社保公积金代办;5、选择公积金代办,点击进入;6、点击我要办理,进入缴费即