单位邀约就业协议书应该如何签订呢

2023-01-13 25

普法内容

单位邀约就业协议书签订流程如下： 1、毕业生和用人单位达成协议并在就在协议书上签名盖章，用人单位应在协议书上注明可以接收毕业生档案的名称和地址； 2、用人单位上级主管部门批准盖章； 3、用人单位必须在与毕业生签订协议书起的十个工作日内将协议书送学校毕业生就业的部门； 4、学校同意盖章，并及时将协议书反馈用人单位。签订劳动合同条件如下： 1、劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳动者本人； 2、合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格；劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。劳动者必须年满16周岁，且身体健康； 3、国营企业招收职工，必须是在国家下达的劳动用工计划指标内，并向当地劳动部门办理录用职工手续。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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这个单位不签订就业协议书怎么办呢？
这个公司不想跟你签协议可能是是不愿意承担一些用人方面的责任，可以主动和单位的人事负责人说说，如果他们怕担什么责任，你们可以在协议的附件条件里说明，签这个东西的目的就是为了给学校一个交代。一般情况下公司应该是可以协商通过的。

2024-05-24 32
建设单位也就是业主该不该跟监理单位签订安全协议书
不是。建设单位是相对于施工单位来讲的，谁要建这个建筑物，谁就是建设单位。业主强调的是建筑物的所有权，即谁拥有这个建筑物，业主可以发生变化，例如，在房地产开发过程中，房子没卖出去的时候，其业主是房地产公司，房子卖出后业主转移到购房者。根据我国

2024-06-22 17
事业单位招聘就业协议书吗？
首先恭喜你考上事业单位。其次，你的虽然考上事业单位，可是就业协议已经签约，就业协议代表你的干部身份和应届生的身份，就业协议非常重要，但是你也不必要太揪心，你的事业单位招聘的时候要求一定要就业协议吗，就一般而言事业单位招聘可能会要求应届生这

2024-05-31 22

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单位不签订就业协议书怎么办？就业协议内容是什么？
如果公司不愿意与毕业生签订就业协议，或许是出于不想承担在用人方面上的部分责任，毕业生可以主动与用人单位进行友好沟通，如果用人单位有什么要求，可以在就业协议的附件里边进行说明。

2023-12-11 15,340
就业协议签订不想去单位，毕业生的就业协议违约金有效吗？
一般认为是有效力的，实际上这个问题在实践中是有一些争议的，简单回答如下：就业协议法律性质属于预约合同性质，不是劳动合同本身，签订就业协议时各方当事人就明确就业协议不同于劳动合同，签订就业协议是为了将

2022-08-30 15,340
就业协议签订后，若学生和用人单位违约，应该怎么处理
就业协议签订后，若学生或用人单位违约，由责任方按就业协议规定承担违约责任，若学生和用人单位经协商解除协议，应签署解除协议文件，交学校就业办备案。有关解约或违约的手续完备后，学生可重新择业。学生在与新

2022-04-07 15,340
签订毕业生就业协议书后如何实现就业？
签订毕业生就业协议之后违约怎么办？就业协议签订后，若学生或用人单位违约，由责任方按就业协议规定承担违约责任，若学生和用人单位经协商解除协议，应签署解除协议文件，交学校就业办备案。签订就业协议执行

2022-05-03 15,340

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签订离婚协议书后,双方就正式离婚了
并不是签订离婚协议书后双方就正式离婚了。男女双方只有领取到离婚证或法院作出的离婚裁判文书才算是正式离婚，解除婚姻关系了。协议离婚的流程如下：男女双方达成了离婚协议，什么东西都处理好了，再拿着离婚协议到婚姻登记申请。婚姻登记机关初步审查没有问

1,117 15,340
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如何写简单的协议离婚书
根据相关规定，离婚协议书要包含双方当事人的身份信息，主要有姓名、性别、民族、户籍地址、常住地址和联系电话等。对于具体内容的要求主要有以下几点：1、离婚协议书的主体内容应当包括夫妻共同财产的分割和子女的抚养权归属等问题；2、关于夫妻共同财产的

1,717 15,340
00:48
签订放弃孩子抚养权协议书有效吗
男女双方如果在离婚之前签订放弃孩子抚养权的协议是无效的。确定子女抚养权的原则只有一个，就是孩子跟着哪一方生活更有利于孩子的成长，生活。如果说婚前签下了放弃抚养权的协议或者声明，都是无效的。因为这是违反法律的强制性规定的，对于子女的利益有损害

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