登报解除劳动关系怎么办理医保续缴

2024-06-18 13

普法内容

已经解除劳动关系，如果没有新单位，那么只能参加居民医保。可以去街道社区事务受理中心、医保服务点办理。要快噢，现在参加会有3个月的等待期。

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解除劳动关系后社保办完要解除劳动关系吗？
解除劳动关系社保是不需要自己去停的。

2020-05-24 275
停缴社保代表劳动关系解除吗
辞职后没解除劳动关系，社会保险是不能停的。一般劳动者在辞职到期以后，用人单位应当在规定的时间内结清劳动者所有的工资，并为其办理离职手续和社会保险转移手续。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除

2024-05-15 19
单位不存在，劳动关系未解除个人无法续缴保险怎么办
咨询社保部门

2024-07-06 19

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登报解除劳动关系是哪些。
登报解除劳动关系是现实中，用人单位通过在报刊、电台等传媒发布声明来解除与劳动者的劳动关系的方式并不罕见，这种做法是可以得到司法支持的，但必须满足一定的条件。

2022-08-05 15,340
劳动关系解除后，医疗保险处理办法
只要解除了劳动合同，就不可以继续缴纳保险费。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十五条，用人单位拒不出具终止或解除劳动关系证明的，将依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定进行处理。第八十六条规定，用人

2025-01-04 15,340
解除劳动关系社保应怎么处理，如何处理解除劳动关系的社保
正所谓人往高处走，水往低处流。一个人的职业生涯不可能只从事一个工作岗位。在刚开始从业时，一个人定然是在不断地摸索，寻找最适合自己的职业，但是现在一进入单位就要求签订劳动合同，离开时就要及时解除劳动关系

2022-05-22 15,340
解除劳动关系单位还可以登报吗
要使登报解雇员工的程序有效，就必须采取以下三个步骤：第一，应先采取直接送达的方式，将《解除劳动合同通知书》当面送交本人，若无法直接送达，可以采取邮寄送达的方式。第二，采取邮寄送达方式，最好通过特快专递

2022-07-16 15,340

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如何解除劳动关系
解除劳动关系方式，具体如下： 1、劳动者与用人单位协商一致，可以解除劳动合同； 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同； 3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的，劳动者可

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劳动者怎样才能解除劳动关系
劳动者解除劳动关系的方式有以下情况： 1、用人单位与劳动者协商一致，只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定，就可以解除劳动合同； 2、预告解除；（1）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同；（2）劳动者在试用期

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同居关系怎么解除
同居关系如何解除，首先要看同居是否构成事实婚姻。根据相关法律规定，事实婚姻的特点有三个：1、同居双方未办理结婚登记；2、同居双方以夫妻名义共同生活；3、同居双方均符合结婚的法定情形。另外，如果同居关系是发生在1994年2月1日之前，并且男女

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