我在厂里工作十年，被辞退应得多少补贴．

2024-07-04 12

普法内容

1．协商解除劳动关系的，单位按照你的工作年限支付补偿金。 2．违法辞退的，单位要双倍赔偿。

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我在单位工作二十多年，被厂方辞退，厂方改服啥责
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2024-07-02 15
因病被工作十几年的工厂辞退可获得多少赔偿金？
协商不成你可以申请劳动仲裁要求其支付经济赔偿金。

2024-06-22 21
2022年，我在厂里工作八年要被辞退怎样赔偿
可以要求用人单位给付经济补偿金和补缴社会保险金，先协商沟通处理，不成，再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。

2024-06-29 25

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在厂工作三年多未签工厂要辞退我们,我们应得到怎样补偿
公司未签订劳动合同超过一个月不满一年的应从第二个月起赔偿两倍工资共十一个月，单方面解除合同应支付经济补偿金三年共三个月本人工资。

2022-10-21 15,340
因病被工作十几年的工厂辞退可获得多少?
协商不成你可以申请劳动仲裁要求其支付经济赔偿金。

2022-10-31 15,340
在工厂做两年零七个月被辞退应得多少补偿金
由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。

2022-10-21 15,340
工作八年辞退应该怎么补贴我
已签订劳动合同发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争

2022-10-26 15,340

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工作四年被辞退赔偿几个月工资
工作四年被辞退，如果公司是违法解除，那么要赔偿8个月工资，如果符合以下情形，那么要赔偿4个月工资：1、企业生产经营发生严重困难，或者企业转产，重大技术革新或经营方式调整，经变更劳动合同后仍需裁剪人员的，或者出现其他劳动合同订立时所依据的客观

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工伤补贴一般补多少
工伤补贴一般补多少，要根据伤残等级来定。赔偿项目如下： 1、治疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准； 2、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的7

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入职三个月被辞退,补偿多少钱
入职三个月被辞退，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者入职三个月后，用人单位按照法律的规定辞退员工的，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，未满六个月的，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿，但

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