交的暖气费是否可以退

2022-07-02 1,097

普法内容

交的暖气费不可以退。但暖气若是达不到居住者的要求，那么可以和工作人员协商，要求其退款。而在交暖气费之前，就明确了自己不需要开通暖气，那么可以拒绝缴纳暖气费，并要求其停止供暖。供暖前已交的暖气费如果不打算用的话，可以交热损，多余的款肯定能退。可以咨询所属物业和所属热力公司，办理相关手序。业主和热力公司、物业要签相关供暖协议的，业主对于闲置的住房有权选择交热损；如果打算交热损后还要居住，要问清物业有关规定，有的物业要采取停水电、再开通收取开通费等。物业是指已经建成并投入使用的各类房屋及其与之相配套的设备、设施和场地。物业可大可小，一个单元住宅可以是物业，一座大厦也可以作为一项物业，同一建筑物还可按权属的不同分割为若干物业。物业含有多种业态，如：办公楼宇、商业大厦、住宅小区、别墅、工业园区、酒店、厂房仓库等多种物业形式。

《物业管理条例》
第七条业主在物业管理活动中，履行下列义务：（一）遵守管理规约、业主大会议事规则；（二）遵守物业管理区域内物业共用部位和共用设施设备的使用、公共秩序和环境卫生的维护等方面的规章制度；（三）执行业主大会的决定和业主大会授权业主委员会作出的决定；（四）按照国家有关规定交纳专项维修资金；（五）按时交纳物业服务费用；（六）法律、法规规定的其他义务。
第二条本条例所称物业管理，是指业主通过选聘物业服务企业，由业主和物业服务企业按照物业服务合同约定，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。

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暖气费交错了可以退费吗
暖气费交错了可以退费。取暖成本包括取暖生产成本和期间费用。如果需要办理退费，需要到热电集团收费服务大厅办理，然后领取所退回的费用。取暖费是根据政府规定的价格，再考虑供暖的面积，最终确定具体家庭所缴纳的费用。供热单位和用户对室内温度存

2021-12-07 44
暖气温度低于18度可以退暖气费吗
供暖不到18度，要想退费，需要根据当时签订的合同与供暖公司进行协商。供暖不到18度的退费解释如下：室内温度为18度，正负偏差为2度正常。如果温度达不到，需要专业检测机构进行鉴定。测温后如果室内温度仍然低于18度，退费标准为：温度在16-1

2023-12-07 50
暖气不热怎么办，可以拒交暖气费不
每个地方的供暖条例都不一样不知道你是哪里的这是黑龙江的供暖条例你参考一下室温不达标按三档退费草案修改稿规定，供热设施发生故障不能正常供热，需停热8小时以上的，热源单位和供热单位应当及时通知用户，并立即组织抢修，恢复供热。由于供热单位

2024-06-21 32

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暖气不交了可以退吗
1、你说的情况属实，但是现在是普遍都存在收取暖气接头费的问题，你不缴纳对方就不能把你接入供暖网。 2、你可以先缴纳，然后再拿票主张权利寻找充分法律依据要求对方退费或民事起诉。

2022-01-18 15,340
没有暖气可以报停吗暖气费一定要交
第一次供暖是需要缴纳取暖费的这个有文件规定大连市城乡建设委员会文件关于印发《大连市采暖用户停止用热管理暂行规定》的通知第六条为检验新建房屋供热设施工程质量和供热效果，避免出现房屋建设单位与供热单位互

2022-07-22 15,340
暖气费不交可以告吗暖气费起诉后会怎么处理？
一，租房客不交取暖费：如果租赁合同商定承租方交纳供暖费，那么他不交就是违约，你能够诉讼他或终止合同。如果合同未商定承租方交纳，则应由出租方交纳。二，我被供热公司诉讼：房屋的业主和当地的供热公司有供热协

2022-07-21 15,340
空置的房屋是否需要交暖气费
1、如果是尚未交付的房子是不应该收取暖费的，已交付而没有入住的应该在本年度供暖季开始之前(一般就是开始统计收取暖费的时候)，到相应的供暖公司提交申请停止供暖，申请成功的将按照空置房收取30%的费用。如

2022-10-14 15,340

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怎么报停暖气不用交暖气费
报停暖气不用交暖气费的流程如下：1、用户须携带身份证、房屋产权证明，到热力总公司客户服务中心提出申请，并填写取暖费报停业务登记单；2、用户须申请报停的房屋无拖欠取暖费；3、用户须根据当地物价部门核定的标准，交纳报停工时费等相关费用；4、用户

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00:58
郑州市暖气费收费标准
郑州市暖气费收费标准如下： 1、按照面积收费，如果是居民用热，每日每平米是0.19元，如果是非住宅用暖，每日每平米是0.28元； 2、采用计量表计费，居民用热130元每蒸吨，其他用热190元每蒸吨。根据相关法律规定可知，居民：按照建筑面积

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01:19
孕妇旷工是否可以辞退
孕妇旷工是否可以辞退，需要根据以下情况而定： 1、如果孕妇旷工的情形未达到严重违反用人单位的规章制度的，公司不能以旷工为由开除孕妇，否则就是违法开除，孕期女职工有权要求用人单位支付经济补偿金、额外经济补偿金等； 2、孕妇旷工如果严重违反用人

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