公司不让看劳动合同这是为哪些呢？

2024-05-31 2

普法内容

有很多人去投诉，不是没人去投诉，是解决不了的问题，但有投诉，至少就有记录。像你的问题，说实话也不好投诉，但万一单位失信，你可能要吃亏的。如果不让看劳动合同，所以，现在就要注意收集一些工作时间、性质、工资的证据，以利于将来，一旦发生纠纷，有据可查。

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劳动合同原件未送达是哪些意思，为哪些这样做呢？
《劳动法》规定了用人单位解除劳动合同后应及时向劳动者出具证明，但法律并未规定劳动合同原件未送达即应当认定所做出的解除劳动合同决定不产生法律效力。

2024-05-25 17
这劳动合同哪些时候签订是正确呢？
这劳动合同什么时候签订呢，这劳动合同应当在用人单位与劳动者建立劳动关系同时签订，或自自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。否则用人单位向劳动者支付二倍工资。

2024-05-08 17
公司入职需要户口本这是为哪些呢？
公司入职需要户口本复印件，身份证复印件、学历证复印件，这些都是正常的，在上面标注一下‘应聘用’好些以防被作为不法分子利用，如果正规的公司不标也没事的。

2024-06-16 21

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这些都是工作了为哪些签订劳动合同呢？
劳动合同也是稳定劳动关系、用人单位强化劳动管理、劳动者保障自身权益、双方处理争议的重要依据。现实中，除了用人单位不与劳动者签定合同的情况，不少务工者也不把签订劳动合同当回事。如果遇上工伤或欠薪等问题

2022-07-25 15,340
一式两份劳动合同公司为什么不给看
劳动者要求用人单位人事部门，用人单位不给予合同，然后向劳动局报告。根据《劳动合同法》第十六条，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单

2021-12-12 15,340
劳动合同原件未送达是哪些意思，为哪些这样做呢？
《劳动法》规定了用人单位解除劳动合同后应及时向劳动者出具证明，但法律并未规定劳动合同原件未送达即应当认定所做出的解除劳动合同决定不产生法律效力。

2022-07-26 15,340
这个签劳动合同的意义哪些呢？
所谓劳动合同就是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。签订劳动合同是用人单位与受聘人员，经过平等协商所达成的具有法律效力的承诺。一般情形是甲方（聘方）提出建议或初始文本，经乙方（聘

2022-08-06 15,340

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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
劳动合同到期，用人单位如不续签，按规定需要给员工支付经济补偿；具体的补偿标准为：按照员工在本单位的实际工作年限，每满一年按照一个月的工资标准支付给员工；工作满6个月不满一年的，则按一个月工作标准支付，工作不满6个月的，则按照半个月的工作标准

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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
员工不续签劳动合同，公司是否需要给补偿，要根据实际情况来确定。不续签劳动合同的赔偿，可以分为以下的两种情况，具体如下：1、如果单位不续签，需要进行经济补偿；2、如果员工不续签，需要按照具体情况来处理。在员工不续签的情况下，又可以细分为以下的

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因公司原因解除劳动合同
首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业因为自身原因单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但我国法律目前还没有规定一个统一的赔偿金额，在个案中，具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限

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