公司处罚员工不签字是否生效

2022-10-20 6,154

普法内容

一、公司处罚员工不签字是否生效需根据实际情况而定： 1、首先公司处罚员工需要员工签字的，需要看用人单位对员工的处罚依据是否合法，如果用人单位用以处罚员工的管理制度是依照法定民主程序制定且内容并不违反法律规定的规则，则该类制度可以作为处罚员工的有效依据； 2、其次需要看管理制度的处罚程序，如果管理制度中规定处罚操作时必须由被处罚员工签字，则不签字不能对员工生效，员工需要签字。反之，用人单位只需要向员工发出处罚通知，处罚即生效。用人单位此时为了搜集员工已经签字认可的证据，但是员工不签字并不影响处罚的效力； 3、最后如果制度中并未规定前述处罚程序，但是劳动合同中对上述处罚规则进行了约定，约定中并未约定员工需要签字才能处罚生效的，处罚的实施依然有效。二、公司对员工罚款，罚款单在员工不签字情况下效力如下： 1、罚款单员工不签字有效，如果给用人单位造成经济损失，有没有职工签字，都可以要求赔偿的。除了职工给用人单位造成经济损失外，其它情况用人单位不得对员工进行罚款； 2、用人单位不能无故对劳动者进行罚款的，如果用人单位单方面作出的罚款是无效的，用人单位无故对劳动者进行罚款的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求退还其罚款。

《中华人民共和国劳动合同法》
第三十九条  劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。
第四十条  有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
《工资支付暂行规定》
第十六条  因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

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公司的工资条没员工签字生效吗
工资单应当由员工领取工资后进行签字，以证明该员工已领取工资，避免纠纷。没有签字的，可通过监控、证人等证据加以证明。未有员工签字，也未有其他证据证明的，则该工资发放单可视为无效。工资发放单一般不需要单位盖章或签字。

2020-08-26 887
公司员工手册员工签字是否合法?
公司员工手册员工签字合法。发放员工手册或规章制度印刷文本，并让员工签字，说明已经收到并阅读相关规章制度，且愿意遵守。员工手册或规章制度是劳动关系的基石，可将其作为劳动合同的补充，一并由劳动者签收与认可，公司也尽到了告知义务。

2020-01-16 1,009
罚款单员工不签字有效吗
罚款单员工不签字有效。企业对职工无罚款权，因企业曾经行使的罚款权已不复存在，如果现在还采取这样的措施约束、惩处职工，将面临相关条款被认定无效，或额外支付经济补偿金的一系列风险。如果公司制定的规章制度未履行相关程序，则对员工的违纪罚款制度也是

2020-01-28 1,633

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处罚不公，可否签字
建议不签字，或者签字后立即劳动仲裁维权。为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。

2022-10-21 15,340
如果没有领导签字，公章对员工是否生效。
当然生效。 1.公司具有独立的法律人格，只要盖有公司印章，只要盖章真实，就对公司产生约束力。 2.虽然公司的意思需要法人代表或者其他授权的人来表示，所以公司和第三人签订合同一般需要法定代表人的签名。但

2022-10-05 15,340
只有员工盖章没有签字的公司是否有效
不知是否已经离职，如果还在职的话，关系没有闹僵。你可以找个借口办事需要单位证明要写文书之类的什么的，让公司给你盖个章，这样就算没有劳动合同，也能证明劳动关系。劳动仲裁局会介入的。来自职Q用户：史女士个

2022-10-09 15,340
公司员工的员工个人的劳动合同签字生效吗？
劳动合同的生效意味着劳动合同必须具备法定的有效要件。在各国劳动立法中，劳动合同的有效要件通常散见于具体的法律条款中。从理论上归纳，劳动合同的生效要件一般包括：一、劳动合同主体合法即劳动者和用人单位

2022-08-09 15,340

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合同是否签字即生效
合同并非签了字，就立即产生法律效力的。但是，如果合同的当事人已经约定了合同生效的条件的话，那么在条件成就的时间，合同才会产生法律效力。我国法律明确规定，按照法律规定而成立的合同，从成立的时候，开始生效。如果法律、行政法规规定必须办理批准

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公司罚款没有本人签字有效吗
公司罚款跟没有本人签字是否有效，这两者之间并没有联系。除了职工给用人单位造成经济损失外，在其它的情况下，用人单位都不可以对员工进行罚款。如果劳动者给用人单位造成了经济损失，即使没有劳动者的签字，那么用人单位都可以要求劳动者进行赔偿。偶遇劳动

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01:20
协议离婚签字是否有效
首先，夫妻双方选择协议离婚的，必须依法办理离婚登记，在办理离婚登记前，双方仍然是夫妻关系。离婚协议书的生效条件是夫妻双方已经离婚，也就是说，如果双方签订了离婚协议书，但是其中一方不办理离婚手续的，离婚协议书不生效。最后，如果一方坚决不肯离婚

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