劳动者解除合同经济补偿金支付时间

2024-05-21 11

普法内容

劳动者解除合同经济补偿金支付时间一般是在办结工作交接时。《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

《中华人民共和国劳动合同法》
第五十条【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。\n劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。\n用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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2024-06-13 4
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2022-12-29 15
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2020-03-11 420

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2022-10-15 15,340
劳动合同解除或终止后，劳动者能否要求支付经济补偿金和经济补偿金
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2022-03-27 15,340
解除劳动者劳动合同支付经济补偿金时，月工资是指劳动者的什么工资
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2022-03-02 15,340
劳动者在工伤期间解除劳动关系，需要支付经济补偿金
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2022-04-22 15,340

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不应向劳动者支付经济补偿
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