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用人单位无故拖欠其工资的,劳动者是可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果劳动者是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
申请人:(基本情况) 申请事项:申请ΧΧ公司破产。 事实与理由: 申请人因经营不善,到目前为止,已经严重资不抵债,为此,特提出破产之申请。(写明企业亏损的情况,提交有关的会计报表、债务清册和债权清册等) 知识延伸:债务人申请破产,应当向人民
对于恶意拖欠个人债务纠纷的处理: 1、恶意拖欠个人债务的诉讼时效:从知道或应当知道自已权益时起两年内向法院起诉。 2、恶意拖欠个人债务起诉的法院:您应向被告(欠款人)所在地(户籍所在地或经常居住地)法院起诉。 3、恶意拖欠个人债务证据的搜集
1、你应该设法尽快找到对方企业的老板,通过结算,把你们的债权债务关系理清楚。特别是在你这里的货物我股份,都可以抵债的,只要有了抵债的协议,你不用起诉就可以把抵债物归你所有了。 2、如果找不到对方老板,
原告:,女,汉族,×××年9月16日出生,身份证号码512928×××0916752,住。。。。。。。。。。电话××××××。被告:×××,男,汉族,×××年1月20日出生,身份证号510222×××
申请人:刘X,女,19xx年8月22日生,汉族,无业 现住址:XX省XX县XX乡XX居民组联系电话: 被申请人:孙X,男,1975年3月10日生,汉 原住址:XX省XX市XX乡XX庄二组 现住址:XX
申请人:(基本情况) 申请事项:ΧΧ公司破产。 事实与理由: 申请人由于经营不善,截至申请破产时,已严重资不抵债。为此,特向贵法院提出破产申请。(详细阐述企业亏损的情况,并提交相关的会计报表、债务清册
根据我国民事诉讼法的规定,民事起诉状中应当列明下列事项:1、原告和被告的基本信息。主要包括原被告的姓名、性别、年龄、民族、身份证号码、工作单位、住址以及联系电话、法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或主要负责人的姓名、职务、联系方式等信
公积金申请书内容如下: 1、写明身份,在哪个部门任职,公积金用途; 2、写明已经清楚相关公积金的规定,会遵守规定和公司规章制度。 根据相关法律规定可知,住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及
离职,指的是劳动者向所在单位提出解除劳动关系或者劳动合同的行为。辞职有三种情况:1、员工根据自己的选择,提前30天以书面形式通知所在单位解除劳动关系; 2、如用人单位对员工威胁或者暴力行为强迫其劳动、或不按合同约定支付工资等,员工可随时向用