由于第三方造成的工伤

2024-07-01 4

普法内容

应当向第三方主张民事赔偿，但不是工伤赔偿之外的部分。职工因为第三方侵权造成伤害，认定为工伤的，应当向肇事方主张人身损害赔偿，在获得肇事方人身损害赔偿之后，可以享有工伤医疗之外的工伤保险待遇。民事赔偿包括：因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。医疗费，残疾辅助器具费，工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费，属于工伤医疗内容，由肇事者赔偿，工伤保险不予赔付。

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工伤由第三方事故造成单位该出钱吗
劳动者因为第三人原因伤害，认定为工伤的，应当向第三方主张人身损害赔偿，在获得肇事方人身损害赔偿之后，可以享有工伤医疗之外的工伤保险待遇。

2020-12-26 161
工伤是第三方造成的怎样赔偿
工伤是第三方造成的赔偿具体如下： 1、如果第三人不支付工伤赔偿费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付； 2、由工伤保险基金追偿。申请工伤认定的时效问题职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自

2022-07-02 2,287
第三方造成工伤的责任赔偿分配?
工伤保险实行的是无过错赔偿原则，所以只要认定为工伤就不追究伤者责任。所以，工伤责任人受伤的仍然按照工伤保险条例规定赔偿。发生工伤以后，要到当地的社保部门进行工伤认定的申请，进行工伤认定。对于涉及到第三方的工伤事故，第三人不支付工伤医疗费用或

2020-05-05 20

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因第三方造成工伤赔偿金由谁拿
如果工伤事故系由第三人责任所致，受害职工可从工伤保险机构和侵权责任人处获得双重补偿。而对于雇主或属于同一雇主的其他受雇人的原因导致的工伤事故，则只能按工伤待遇赔偿。仅因责任主体不同，就有不同的赔偿结果

2022-08-22 15,340
工伤事故是否是由第三方责任造成的
在工伤事故中，由可能是因为第三方造成的，那么该事故就可能由双重性质，是工伤事故的同时也是属于侵权损害事故，一般应该由第三方造成方承担赔偿责任。根据不同地区的规定，在第三方造成的事故赔偿中，未达到工伤赔

2022-05-05 15,340
由于第三人造成员工工伤单位应赔偿多少？
这个问题有一些争议，实践中用人单位无法主张权利，职工可以主张要求第三人赔偿人身损害，基于人身权利无价性，双份赔偿法律不禁止。

2023-06-02 15,340
中由于第三人给买方造成的损失由谁负责啊？
买卖合同中由于第三人给买方造成的损失由谁负责··民法原则之一就是过错责任原则。毫无疑问，谁有过错，谁就承担法律责任。第三人肯定承担责任。

2022-10-25 15,340

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既有第三方也是工伤怎么赔偿
既有第三方也是工伤的赔偿如下：由于第三人原因造成工伤的，如果第三人不支付工伤赔偿费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。然后由工伤保险基金追偿。第三方侵权责任与工伤竞合除医疗费外可以获得双倍赔偿，也即第三方承担赔偿责任之后，社会保

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第三者生的孩子属于谁
第三者生的孩子属于没有婚姻关系的男女所生的子女，抚养权归属生父母。抚养权是父母对其子女的一项人身权利。如果生父母不能对孩子抚养权归属达成一致，可以由法院来判决。抚养权方面，要按照哪一方的抚养对孩子成长有利原则，法院确定抚养权时会综合考虑

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个人过失造成的工伤怎样赔偿
劳动者个人过失造成工伤，有重大过错的话自己承担一定赔偿责任，但员工还是可以依法享受工伤待遇。劳动者个人过失造成工伤的，依据劳动者伤情和伤残情况进行赔偿，造成伤残的，按伤残等级获得一次性伤残补助金、伤残津贴等的赔偿。职工有下列情形之一的，应

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