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可以通过签订一份财产协议来使婚后工资为个人财产,财产协议在夫妻双方自愿、平等的情况下,采用书面形式约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有的,约定对双方具有法律约束力。
一方提出离婚,另一方不同意的,一般只能通过诉讼离婚的方式结束婚姻关系。一方提起离婚诉讼,调解无效后,法院经过审理发现双方之间的感情确实已经破裂的,一般会准予离婚的诉讼请求。若是经过审理发现双方之间感情还没破裂,还有修复的可能,一般不会准予离
两人的就不能办个体工商执照了只能办合伙有有限责任公司的。当然了,可以内部协议,之后办一个人的名字
如果使用者拖欠工资,劳动者必须首先与使用者协商,如果不能协商解决,可以通过以下法律途径解决(1)向当地劳动保障监察机构投诉通报(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,劳动争议发生之日起60天内向劳动争
根据《个人所得税法实施条例》规定,从中国境内两处或两处以上取得工资、薪金所得的,两处工资个人所得税的缴纳,纳税人应自行到主管税务机关办理纳税申报。纳税人应将多处取得的工资薪金收入先进行合并,得出应缴纳
用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局仲裁
如果是个人老板拖欠工资的话,那么你能去你当地进行起诉,直接去法院起诉就可以,前提是你要有足够的证据来证明他拖欠了工资才行,比如说像工资表,考勤表等等证明材料。拖欠工资的问题,如果起诉到法院,需要多久能拿到工资这个答案是不确定的。如果起诉到法
两次抢劫的行为违反刑法的相关规定,属于抢劫罪。而根据刑法第236条的相关规定,抢劫罪需要判处三年以上十年以下的有期徒刑,并处罚金的刑罚。所以行为人实施了两次抢劫的行为至少需要接受三年以上的有期徒刑。在刑法中关于抢劫罪的罪名中的加重情节规定了
根据我国劳动法的相关规定,用人单位拖欠工资不给,劳动者可以通过以下几种方式解决: 1、与用人单位协商解决。劳动者向用人单位反映,并进行协商解决。 2、劳动者到劳动行政部门举报。公司没有按时支付员工工资的,员工可以要求解除劳动合同,并要求公司