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底薪有责无责什么意思

底薪有责无责什么意思

2023-10-24 989
普法内容
底薪有责无责是指有责底薪和无责任底薪两种情况: 1、无责任底薪是指员工即使没能完成用人单位所下达的任务指标,也可以拿到该单位所规定的最低薪水。简单地说,就是员工每个月“保底”的薪水。 2、有责底薪就是指必须得完成单位所规定的任务,如果一点没完成就没有薪水,要看清合同。有责底薪就是当完成了单位每个月制定的业绩量才能拿到的底薪,与公司获利无直接联系。 需要明确的是,有责底薪和无责底薪的区别是完成任何量的要求不同,无责任底薪是没有业绩要求的,而有责任底薪一般是要完成规定的业绩才能拿到相应的薪酬,但两种情形的工敬握纤资都不能低于最低工资标准。 无责底薪和有责底薪区别: 第一、意义不同 1、无责任底薪 员工完成最基本的工作且没有违反公司规定可得到薪水。 2、责任底薪 如果达到公司提出的所谓业绩标准,才能拿到底薪和这部分业绩的提成,如果达不到,那么就要扣除或者不给底薪。 第二、保障性不同 1、无责任底薪 员工每个月有“保底”的薪皮裤水。 2、责任底薪 因为《劳动法》规定,必须达到当地最低工资标准,所以比如:责任底薪1000+销售额提成10%,业绩标准是达到10000元销售额,当地最低工资标准是1200,结果员工做到9900,公司就有理由扣员工底薪了,但是全扣了就达不到1200的最低工资标准,所以扣部分。
《中华人民共和国劳动法》
第四十六条  工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高皮数。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条  用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
第四十八条  国家实行最低工资保障制度。最低工亮仿资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

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  • 无责底薪是什么意思怎么理解
    无责底薪是什么意思怎么理解

    无责底薪的意思是员工不需要完成上级交代的任务的同时可以拿到薪资,也就是不用承担其他的责任,无责任底薪也叫做保底的薪水,保底的薪水是员工没有完成任务的时候也可以拿到的最低薪水。

    2023-02-24 29
  • 有责底薪是什么意思包含什么
    有责底薪是什么意思包含什么

    有责底薪意思是当完成了单位每个月制定的业绩量才能拿到的底薪,根据相关法律规定,在劳动合同中,双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下,用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。工资低于当地最低工资标准的,

    2020-10-06 2,214
  • 有责任底薪是啥意思
    有责任底薪是啥意思

    有责底薪就是责任底薪,是当完成了单位每个月制定的业绩量才能拿到的底薪。与公司获利无直接联系。国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

    2020-09-16 3,140
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  • 无责底薪是什么意思怎么理解

    无责底薪的意思是员工不需要完成上级交代的任务的同时可以拿到薪资,也就是不用承担其他的责任,无责任底薪也叫做保底的薪水,保底的薪水是员工没有完成任务的时候也可以拿到的最低薪水。

    2023-09-13 15,340
  • 房产中介说无责底薪是什么意思?

    底薪分为有责任和无责任。 有责任就是有任务量规定,完不成还要扣钱。 无责任就是没任务量规定,完不成照样给全部底薪。 所以肯定是无责任好咯

    2023-06-09 15,340
  • 我国的无责任底薪是啥意思

    无责任底薪是指我国的劳动者每个月最低的工资,也就是最少能够拿到的工资。所谓”无责任“,其实就是说,即使是我国的劳动者在工作中有一定的工作失误,或者是没有完成自己的工作任务的,都是不影响工资的发放的。

    2023-02-11 15,340
  • 什么是责任底薪,什么是无责任底薪?

    一、什么是责任底薪国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。在劳动合同中,双方当事人约定的劳动者在未完

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徐志辉律师 徐志辉律师

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