五险一金如何退

2021-11-13 10

普法内容

五险一金是能够退的，但是他的退保是有严格的规定，只有符合一定的条件才可以进行退保，而且并不是所有的都能够退，只能够退回我们个人缴纳的这一部分。主要的退保条件有：第一，我们在两地重复进行缴纳费用了，这个时候可以把一地的费用给退掉。第二，如果说我们要出国定居或者是在港澳台地区定居，这个时候用不上五险一金了的话，我们就可以退保。第三，如果说没有达到退休的时间就不幸身故了，这个时候我们家人也可以把我们个人账户里的钱取出来。第四，如果到了退休的时间没有缴纳够足够的年限，而且不想补交，那么这个时候可以申请把个人账户里的钱取出来。

《社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

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五金一险如何查询
五金一险查询的方式有： 1、网上查询；通过登录自己所在市人力资源和社会保障局网站，进行五险一金查询。 2、电话查询；市养老保险中心统一查询电话进行查询。 3、柜台咨询；通过持本人身份证或社保卡号直接到市劳动和社会保障厅养老保险处。 4、上门

2020-12-16 414
我被辞退，公司的五险一金如何交
员工在未找到新单位前，社保账户暂时封存，待重新开始新的工作经历后延续缴纳，或自己以自谋职业者身份自行缴纳。住房公积金将暂时封存。

2020-09-13 434
如何区分五险二金是什么，跟五险一金
社保与五险一金的区别如下： 1、概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2、范围不同：社会保险仅仅包含养老保险

2024-05-08 13

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延迟退休后五险一金如何换算
五险一金包括养老保险、医疗险、工伤险、生育险、失业保险、住房公积金。 1.养老保险：有工作要缴，没工作自己也要缴，退休后享受国家福利； 2.医疗险：除了报销医药费之外，还可以把账户中的钱提现； 3.工

2023-05-19 15,340
五险一金基数怎么算五险一金如何计算
费用的计算方法是：养老保险金＝工资×6％（个人交纳比例）＋工资×25.5％（单位交纳比例）；医疗保险金＝工资×1％（个人交纳比例）＋工资×5.5％（单位交纳比例）；失业保险金＝工资×1％（个人交纳比例

2022-11-15 15,340
如何把一金转到五险
社保的转移：如果前后两家企业属于同城市的，不需要办理转移手续，新入职企业凭员工的身份证号码直接办理增员就可以。如果两家企业属于异地的，需要持离职证明，身份证，社保卡到原参保社保局打印参保缴纳凭证，再将

2022-08-14 15,340
离职五险一金怎么办离职后，五险一金如何算
辞职后，五险一金常见的处理办法包括：办理转移与接续缴费这两种，其中，五险一金和户口城市没有太大的关系，只需要你和单位存在劳动关系，单位就可以帮你购买社会保险，但如果是不同城市之间或者是跨省的转移，需要

2022-05-05 15,340

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交五险一金退休后有退休金吗
交五险一金，退休后有退休金。五险指的是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，属于强制性险种。一金指的是住房公积金。《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十

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五险是哪五种保险一金是哪一金
五险一金是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。用人单位招用劳动者后，应当在三十日内为劳动者办理社会保险登记，为劳动者购买养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，未按照规定购买社会保险的，劳动行政部门

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被公司辞退五险一金怎么办
劳动者被辞退后五险一金可以转移，住房公积金可以办理提取。在具备相应的法律条件时，公司可以依法辞退劳动者，但是辞退劳动者的同时，需要办好相应的离职手续，交接好社保关系，并及时支付未支付的工资，以及相应的补偿金。根据相关法律规定，用人单位应当在

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