劳动合同公章具体位置

2021-10-10 32

普法内容

劳动合同公章一般盖在劳动合同的落款处。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则；劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

《劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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劳动合同的盖章哪个位置最有效？
签订或者变更劳动合同的，用人单位与劳动者应当在合同文本末页盖章或者签字。因为未依法盖章造成劳动合同无效的，用人单位或者劳动者可以通过向劳动争议仲裁委员会申请仲裁来解决争议。

2021-04-18 26
签合同公章盖哪些位置
签合同公章一般盖在首页或尾页。双方可通过签名、盖章或者按指印的方式订立合同，在落款处盖章的，应注意检查加盖印章是否完整，盖骑缝章的，应蘸取少量印油将印章按压到错开的多页文件侧边上。

2022-01-22 45
个人劳动合同盖章位置的话要怎么办呢？
劳动合同应在最后一页盖公章，一式两份。 1、劳动合同要加盖用人单位的公章。 2、劳动合同是劳动者和用人单位之间签订的正式合同，其签订生效标志着双方劳动关系的正式确立，个人劳动合同盖章位置需要劳动者本人的签字确认，以及用人单位的公章确认。

2024-05-23 12

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劳动合同盖章位置注意哪些细节？
劳动合同盖章位置注意具体的执行人名字，签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这

2023-08-23 15,340
单位与劳动者签订劳动合同只有公章具有效力吗
我国劳动合同法规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商，用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同上只有用人单位的公章。公章在所有印章中效率最高，可以代表法人意志。加盖公章意味着组织已经

2021-10-31 15,340
劳动合同分公司盖单位公章呢
如果分公司是经过工商注册的合法分支机构,公司有总公司的授权,且该劳动者就在该分公司工作,合同是有法律效力的,这样总公司也是认可的。

2022-06-29 15,340
劳动合同和劳动合同价格不一致，劳动合同中岗位置置不同，该怎么办
《劳动合同》是劳动者与企业建立了劳动关系的书面文件；是进入新企业报到后，第一份需要劳动者亲自签字确认的书面文件；是每个劳动者依法获得保护自身利益的有效证件，更是企业依此管理员工和兑现承诺的依据。因此，

2022-04-08 15,340

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单位私改劳动合同违法吗
单位私自修改劳动合同，当然属于违法行为。换句话说，擅自修改劳动合同，不仅涉及违约行为，而且属于违法的行为。具体来说，根据我国劳动合同法第三条的规定，依照法律法规成立的劳动合同，对合同双方当事人都具有相应的约束力。合同依法成立之后，当事人应当

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01:19
合同盖公章还是合同章
合同专用章，主要用在单位对外签订合同，可在签约的范围以内代表单位，单位要承担由此而产生的权利义务；公章能够代替合同专用章来使用。只要是采用公司名义发出的信函、公文、合同等或别的公司材料都能使用公章。在所有的印章里，公章有着最高的效力，当前

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用人单位违法或者终止劳动合同
用人单位违法终止劳动合同，这种情况需要向员工支付双倍的经济补偿金作为赔偿金，即每工作一年支付两个月的本人工资。公司辞退员工必须要具备法定的情形，经过法定的程序，否则单位需要向员工支付赔偿金。不具备法定理由，不遵守法定程序解除劳动关系的，都是

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