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消防兵退伍要看具体的情况,看是士兵还是士官。义务兵两年退伍,改选为士官后,下士五年退伍,中士八年,上士十二年。中国实行的是“兵役消防制”,消防员是正在服役的军人。由于“义务兵”的服役期为两年,所以奋战在火灾一线的消防战士大多是年轻人。
这种情况不属于二次入伍。因为消防已经退出现役,划归地方应急管理部管理。已经不再属于武警消防部队了。既然不属于部队,当然就不算入伍了。但是现在归属于应急管理部门的消防也是一个不错的单位,比较适合退役人员。
我国现在兵役制度,义务兵服役二年;志愿兵服役三年至三十年不等。 《中华人民共和国兵役法》 第十八条现役士兵包括义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵,义务兵役制士兵称义务兵,志愿兵役制士兵称士官。 第十九条义
现在的《兵役法》规定,义务兵服役期就是两年。即使修改《兵役法》,将服役期变更,也不会对已经入伍的人员实施,而是从修改后的入伍新兵开始实施。根本就涉及不到2015年入伍的新兵,当时他们入伍时说好两年,就
1、因合同民事法律行为引起的纠纷,其诉讼时效期限是三年。 2、诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。 3、但自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。 4、法
没有消防资质的公司是不能签消防合同的。
用工合同一般签几年,由单位和劳动者的协商来定。劳动合同的期限一般会让用人单位和劳动者协议约定,在法律上并没有做处明确的规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位和劳动者签订的劳动合同期限,通常可以分为固定期限劳动合同、无固定期限
防范倒签合同风险的措施如下: 1、熟悉相关法律法规; 2、预先调查合同当事人的基本情况; 3、仔细审查合同的基本条款; 4、注意合同的权利内容是否公平; 5、以及签字、盖章是否一致。 合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款: 1、当事人的
3年合同到期后不续签的,用人单位应当向劳动者支付3个月的工资作为经济补偿金。月工资指的是,劳动者在劳动合同终止前十二个月的平均工资。需要注意的是,如果月工资高于用人单位所在城市人民政府公布的,本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补