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公务员行政降级处分怎么降

公务员行政降级处分怎么降

2020-07-26 36
普法内容
一般公务员的降级处分是指降低降低公职级别、降低工资档次。一般一次只降一级即层次降职。若被处罚人级别工资为最低等级的,则不实施降级处分,可按降低一个职务工资档次处理。根据我国公务员法第五十条的规定,公务员在年度考核中被确定为不称职的,需予以降级处分。
《公务员法》第五十条 公务员的职务、职级实行能上能下。对不适宜或者不胜任现任职务、职级的,应当进行调整。 公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。

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    2020-03-10 548
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    政务降级处分是降工资还是降职务

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    2020-11-28 2,760
  • 政务降级和行政降级的区别
    政务降级和行政降级的区别

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    2020-10-10 1,088
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    2022-10-31 15,340
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    2022-10-28 15,340
  • 行政处分中降级和降职有何区别

    1、降级,是指降低公务员级别的纪律制裁方式。 2、降职是一种公务员任用方式和任用行为,也是一种人才资源调配手段,目的是为了合理使用公务员,充分发挥公务员的作用,为机关的各个职位选择配备适宜的人才。在我

    2022-06-12 15,340
  • 行政降级处分的解释

    行政降级处分是指政府行政人员因违反法律、法规等纪律而受到了处罚,从原来的行政级别降到了下一级的行政级别的一种行政处罚的总称。 《国家公务员暂行条例》中规定的"降级"处分是指降低级别工资。若本人级别工资

    2023-06-10 15,340
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  • 事故降级是交警处理吗 01:02
    事故降级是交警处理吗

    事故降级不是交警处理。降级都是去车管所进行办理。持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的驾驶人,有下列情形之一的,车辆管理所应当注销其最高准驾车型驾驶资格,并通知机动车驾驶人在三十日内办理降级换证业务:1、故造成人员死亡

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  • 员工不接受降薪怎么办 00:53
    员工不接受降薪怎么办

    员工不接受降薪的,公司有以下的两种处理方法: 1、公司只能让员工在原来的工作岗位上继续工作; 2、员工不接受降薪,但是公司执意辞退员工的,那么公司需要对员工做出相应的补偿。因为公司擅自降薪的行为,已经违反了劳动合同法的规定。公司在降薪前,必

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    公司恶意调岗降薪的解决办法有以下三种,分别是: 1、公司恶意调岗降薪,劳动者可以先与公司协商解决; 2、如果协商不成的,劳动者可以向当地的劳动行政部门去举报、投诉,要求用人单位停止违法行为,恢复原岗位、原工资; 3、依法通过申请仲裁,要求用

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