合同续签通知书的作用是什么

2021-02-08 304

普法内容

合同续签通知书一般是用来告知对方合同即将到期，想要与对方续签合同的。

《中华人民共和国民法典》第四百八十七条受要约人在承诺期限内发出承诺，按照通常情形能够及时到达要约人，但是因其他原因致使承诺到达要约人时超过承诺期限的，除要约人及时通知受要约人因承诺超过期限不接受该承诺外，该承诺有效。第四百八十八条承诺的内容应当与要约的内容一致。受要约人对要约的内容作出实质性变更的，为新要约。有关合同标的、数量、质量、价款或者报酬、履行期限、履行地点和方式、违约责任和解决争议方法等的变更，是对要约内容的实质性变更。第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

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续签劳动合同通知书电子版
一般情况下，劳动合同到期前一个月左右用人单位机会给员工发书面通知了，不需要申请，范本如下：劳动合同续签通知书单位与你于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日签订的《劳动合同》的期限将于＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日届满，单位决定继续与你续订劳动

2024-06-11 18
合同到期续签告知书
合同续签告知函同志你与我公司最近一期合同自年月日起，将于年月日到期。经公司研究决定自年月日起与同志续签一年劳动合同。请于合同到期前办结相关交接手续。特此告知员工签名：单位名称（盖章）：日期：日期：

2024-06-08 18
不续签劳动合同的通知书可以不可以签
1、可以不签。用人单位需要在劳动合同到期后的一个月内续订劳动合同，超过一个月不续签是违法的，劳动者可以要求支付双倍工资。劳动者可以催促用人单位的人事部门尽快续约。 2、如果劳动合同到期了，不想续签的时候，公司会给不续签合同的通知书，也就是单

2021-12-05 27

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合同到期通知书未续签但签订的通知是续签的那个月的工作是什么意思
刘平律师，您的帮助，前面我提的公司说我“不胜任目前的工作”是原营业部经理口头回答我的，今天我找他要了书面通知，通知是这样写的：“因合同到期，根据公司当前的实际情况，现决定解除与**同志的劳动合同，特此

2022-04-28 15,340
续签合同通知书不是原告签字怎么办
不再续签合同通知可以签字，但是一般单位应当给予补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；六个月以上不满一年的，

2023-11-05 15,340
续签合同通知单通知吗？
单位与你于____年____月____日签订的《劳动合同》的期限将于____年____月____日届满，单位决定继续与你续订劳动合同，如同意续订合同，请于____月____日上/下午____时到办理续

2022-08-17 15,340
合同期满不续签通知是什么？具体点的
一般情况下：《劳动没》并没有规定劳动合同到期用人单位必须提前30天通知，解除劳动合同才需要提前一个月通知你，终止劳动合同后用人单位在7日内为你出具解除或者终止劳动关系的有效证明，你可以凭有效证明材料，

2022-08-19 15,340

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合同不续签提前通知吗
合同不续签是否需要提前通知，应当根据双方合同的具体约定确定。双方明确约定，合同到期后如果不续签的，应当提前通知对方，否则合同期限自动延续。此时，合同到期不续签，就应当提前通知对方，否则合同延续。但如果双方没有类似约定，则合同到期不续签，不必

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不续签劳动合同需要提前通知吗
不续签劳动合同，不需要提前通知。但是用人单位需要向劳动者支付经济补偿。用人单位需要按照劳动者在单位的工作年限，作出补偿。劳动者在该单位每工作满一年，单位就需要支付一个月工资作为补偿。劳动者工作时间在六个月以上不满一年的，那么需要按照一年来计

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01:07
续签劳动合同的法律规定是什么
根据《劳动合同法》的有关规定，续签劳动合同的法律规定有：出现以下情况之一，劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的，除了劳动者提出签订固定期限合同之外，用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同： 1、劳动者在同一用人单位，连续工作达十年及以上

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