未经专利权人许可,为了生产经营目的而制造、使用、销售发明或者实用新型专利产品以及制造、销售外观设计专利产品的,由该产品制造地的人民法院管辖,制造地不明时,由该产品的使用地或者销售地的人民法院受理。
一、根据您提供的信息,依据法律规定大致可能可以争取的权益有:(具体操作考纠纷解决方案)您可以要求单位支付医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费等费用,构成伤残的还可以主张一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业
建议经常到派出所催促办理进度。不行,到派出所上级分局要求尽早破案。
发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,如果企业未在30天内申请工伤认定,那么工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门(劳动部门)提出
法律有以下几种:《中华人民共和国特种设备安全法》《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国产品质量法》《中华人民共和国标准化法》特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶,下同)、
根据你的描述我们暂时没办法认定是谁的责任。建议先报警留取证据,再把具体情况反馈给我们。
在厂里受伤是否属于工伤,不能一概而论。一般而言,认定为工伤的法定情形的核心要素有三个,工作时间,工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是构成工伤的充分条件,“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素,同时也对工作原
在工厂上班,工伤工资赔偿标准的规定如下: 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费,在司法实践中有不同的做法; 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说,在发生工伤之后
刑侦支队机构设置如下: 1、办公室:接报全市重大刑事案件和重要情况;办理通缉通报,部署协查堵截;负责全市刑事犯罪统计、犯罪信息的收集工作;分析刑事犯罪的规范和特点,预测发展趋势,提出工作对策; 2、技术室:组织实施和指导全市刑事技术工作,负