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事业单位与企业单位员工可以请病假时间长短一样,最长时间可以达到二十四个月。具体请病假时长与劳动者的工作年限、在用人单位的工作年限以及从事岗位工作的规定要求相关进行最终确定。
事业单位聘用合同会放进个人档案。因为劳动合同需要放入档案。没有档案,劳动部门不会认证劳动合同的。人事档案的存放和签订劳动合同的关系:如果劳动者与单位签定了劳动合同、单位又有人事档案管理权限,单位就必须免费办理、保管人事档案。
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
不能进的。 按照相关的法律规定,将公务活动中形成的应当归档的文件材料、资料据为己有,拒绝交档案机构、档案工作人员归档的,对有关责任人员,给予警告处分;情节较重的,给予记过或者记大过处分;情节严重的,给
机关事业单位工作人员有严重道路交通违法行为,除了要接受交警部门的处罚外,最新事业单位醉驾处分还要接受各级纪检监察机关及相关单位的纪律惩戒。 非行政机关任命的事业单位工作人员(醉驾不开除,交通肇事罪不一
事业单位公招试用期按照《劳动合同法》规定,最长不得超过6个月,用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正。《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,
离职后档案在原单位能存放二年。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。也就是说一般可保留两年,期间可通知离职员工将档案转走。如果公司条件允许的话,可一直为其保留,避免以后的纠纷。
羁押期限自公安机关拘留犯罪嫌疑人开始,历经公安机关侦查阶段、检察机关审查起诉阶段和人民法院审判阶段。 侦查阶段羁押期限分为拘留期限和逮捕期限。逮捕前拘留期限最长37天。逮捕前的37天被刑事案件律师称为刑事辩护的“黄金37天”,因为一旦犯罪嫌
事业单位改革人员安置最新办法的主要规定是:根据党政、事业单位改革方案中,对于人员转隶方面的规定要求,所有涉改人员,如果距离退休年龄不足5年,可以在人员转隶阶段,申请提前退休,不受工作年限限制。 这条规定,对所有参改人员均有效,当然也对公立医
民事纠纷案件最长可以拖二十年。根据《中华人民共和国民法典》的规定,民事纠纷案件诉讼的最长时效一般是二十年。如果诉讼时效超过了二十年的,在存在特殊情形的情况下,人民法院是可以适当延长的。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间通常是三年。诉讼