从厂里自离了，工厂扣除560，算不算违法

2024-06-11 9

普法内容

不合法，可以人社局投诉

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我现在自动离厂了，可以跟厂里算吗？
你们老板不结工资，你们就不叫工，也不让他们开业，彼此都耗着，也许他们就把工资给结了。不行可申请仲裁

2024-05-19 5
在厂里签了合同自动离职，会不会被厂里扣违约金？
没有违约金的法律规定。

2024-06-08 13
请问职工在厂里自残算不算工伤
不管在哪自残不算工伤。工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤。

2020-10-29 160

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从厂里叫了个工人不开工算违法吗
一、如果你是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳

2022-10-17 15,340
厂里自己放假扣钱保底工资算不算违法
规定在安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百

2022-09-05 15,340
工伤10级厂里赔了560块钱
你10级工伤，依照法律规定，可以得到12个月工资的赔偿金。厂家只支付你560元是不合理的，且违反法律规定的，你可以要求公司赔偿你应得的费用。但是要注意的是，一定要依照法定的步骤走，不能乱来，否则，你的

2022-05-03 15,340
工厂上班自离工资是怎么扣的？算不算犯法
后有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。

2022-10-02 15,340

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01:07
厂里拖欠工资多久算违法
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法。只要用人单位克扣，或者无故拖欠劳动者工资的，或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，都属于违法。用人单位拖欠工资的，劳动者可以打电话向劳动行政部门投诉。劳动行政部门会责令用人单位支付劳动者的

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01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

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01:26
耕地建厂房算不算违建
耕地建厂房算不算违建，需要根据具体情况进行处理。耕地建厂房没有经过批准，那么就属于违建。耕地建厂房，办理农用地转用审批手续并且经过批准，那么就不属于违建。建设占用土地，涉及农用地转为建设用地的，需要办理农用地转用审批手续。永久基本农田转为建

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