新公司把离职证明原件收走了

2020-09-04 2,884

普法内容

新公司把离职证明原件收走一般这种情况是不合理的。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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新公司出了离职证明能批吗
新公司会不会查离职证明主要看该公司的具体规定，如果这家公司规模不大，一般不会调查。如果这里公司很正规，有很大几率会查的。

2020-10-31 161
离职证明复印件和原件一样吗，离职证明原件
离职证明原件和扫描件效力不一样。离职证明只有原件是具有法律效力的，复印件、影印件、扫描件都是无效的。离职证明需要纸质版的，并加盖用人单位的鲜章。一般合同都是以原件为准，复印件或者传真或者扫描件并不发挥原件的作用。离职证明，是用人单位与劳动者

2020-12-10 2,061
离职证明为什么要收原件
具有更强的效力离职证明是确认劳动者已与上家单位解除劳动合同的有力证据，具有法律效应，通常需要交给新单位，以规避新单位因使用与其他单位仍有劳动关系的劳动者而承担连带责任的风险。法律规定，在劳动合同解除或者终止后，单位应当在解除或者终止劳动合同

2021-07-10 28

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公司把工资卡公司收走了
公司无权回收。公司办理的工资卡，实际上是以劳动者申请办理的商业银行借记卡，只不过该卡是用人单位发放工资的专用卡。但它与其它普通银行借记卡没有区别，是劳动者个人拥有的银行卡，仅限持卡人使用。即使劳动关系

2022-03-11 15,340
办出生证明医院把发票原件收走了可以拿回来吗
一、出生证明怎么办出生证的办理时间为每周一至周五全天，新生儿父母持夫妇双方身份证明和《出生医学记录》到产妇户口所在地的妇幼保健院(所)即可办理出生证。其中，《出生医学记录》需凭夫妇双方身份证明等相关

2023-02-10 15,340
在原公司被辞退新公司要离职证明怎么办理
在原公司被辞退，新公司要离职证明，劳动者可以要求原公司为其开具解除劳动关系证明通知书，如果该公司拒绝为其开具的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位为其开具解除劳动关系证明通知书。

2022-02-07 15,340
公司不给离职证明新公司入职急需
协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按

2022-07-07 15,340

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01:33
原单位的离职证明丢了怎么办
原单位的离职证明丢了的，劳动者可以到原单位要一份复印件，也可以找原单位重新开一份离职证明。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，原单位应当在与劳动者解除劳动关系时向劳动者出具离职证明，离职证明上应当写明劳动合同期限、解除劳动关系日

4,102 15,340
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被辞退有离职证明么
被辞退有离职证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时，为员工出具解除或者终止劳动合同的证明；如果单位拒不出具上述证明的，则由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，还应承担赔偿责任。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是

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离职证明和解除劳动合同证明区别
离职证明和解除劳动合同证明区别有以下五点，分别是： 1、作用不同，离职证明一般是原用人单位开具给劳动者提交给新用人单位的；解除劳动合同通知书是用人单位发给劳动者的； 2、出具的主体不同，离职证明是劳动者自己主动提出解除劳动合同的书面通知，是

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