劳动仲裁，申请赔偿金有什么要求？

2020-07-29 309

普法内容

1、拖欠的工资和提成; 2、如果是用人单位提出协商解除的劳动关系，还应支付你经济补偿金，工作1年支付1个月工资。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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2024-05-08 26
企业申请仲裁要求赔偿都有什么。
具体情况如下：被公司提前一个通知被辞退，要求补偿一个月工资，（公司并未以书面方式通知）。从2月份入职，但六月分才签署合同，且合同上的工资为1500元，但我实际工资为2300元，公司也未给我购买任何社会保险费用，（合同是正规合同，是从劳动局买

2024-05-28 16
劳动仲裁申请中可申请的劳动仲裁诉求有哪些？
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2024-06-19 38

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2022-07-15 15,340
劳动仲裁的赔偿金要求可以重新申请吗
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2022-10-10 15,340
申请劳动仲裁的赔偿怎么办，申请劳动仲裁如何作赔偿
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2022-08-02 15,340
劳动合同没签，能申请劳动仲裁要求赔偿吗
没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿，但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬：1、员工应付的劳动报酬；2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同，公司还要依法支付一

2022-04-11 15,340

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异地申请劳动仲裁
申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁，要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动部门才会进行受理、审核，而且在发生劳动争议时，必须要规定

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