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不是。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。缴纳社保是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
不一定。公司的法人和股东交不交社保要看在不在企业就职,如果是企业的员工,与企业签订劳动合同的话就需要缴纳。如果是作为高管人员的话,这种情况下交不交社保看法人及股东的态度。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日
果你是本科有学位的.如果属于审批的话那就要通过公司必须和你的社保挂靠的公司一致.如,是大专3年社保的,以个人申报的名义就行,就不用担心交社保的公司问题.如下面所说一样的,就一定要通过交社保的公司来申报
申请一般纳税人,与申请社保和交社保没有直接的关系。《增值税一般纳税人资格认定管理办法》(国家税务总局令第22号):第四条年应税销售额未超过财政部、国家税务总局规定的小规模纳税人标准以及新开业的纳税人,
企业首次参保社保费缴费单位登记(单位、个体户适用) 一、缴费单位登记范围依照有关法律、法规、规章,应当缴纳社会保险费的单位(行政事业单位、企业和社会团体)和个体工商户。注:之前已在社会保险基金管理中心
每个地方规定的不一样,建议咨询当地的住房保障部门。 以郑州为例。申请条件:外来务工人员(在郑州)同时具备以下条件可申请公租房: 1、连续缴纳社会保险1年以上或累计缴纳社会保险3年以上(或持有郑州市居住
对,申请工伤认定必须要在人社局申请,同时申请工伤认定以后才可以申请工伤伤残等级鉴定。
灵活就业人员可以自己缴纳社保费用,缴费应当到当地的社保经办机构申请办理社会保险登记并缴纳相关费用。个人申请灵活就业人员社保的具体流程如下: 1、取号,申请人在排队叫号机取得办理顺序号; 2、申请,申请人按顺序号到窗口提出申请,提交申请材料,
社保卡办理流程,一般可以分为以下的两种情况,具体如下: 1、个人缴纳社保的,带着个人有效证件和个人领卡通知单等证件和材料,到申办受理机构领取社保卡; 2、单位为职工缴纳社保的,由用人单位带着单位介绍信及单位领卡通知单,到申办受理机构领取。
社保失业金的申请流程如下: 1、如果员工满足领取失业保险金的条件,需要在和单位解除劳动关系自后7天内,到人力资源和社会保障局进行备案; 2、失业员工需要在60天内办理申领手续。 除此之外,在申请社保失业金时,申请员工需要出示以下的四种证明和