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申请工伤认定时应提交下列材料:申请单位的营业执照、单位负责人或法定代表人的身份证明(或者是申请人的身份证明);工伤认定申请表;劳动合同书;和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。
当事人提出工伤认定申请需要准备下列材料:劳动合同;没有劳动合同的应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等;工伤认定申请表;诊断证明等。
根据工伤保险条例的规定,认定工伤需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗/职业病诊断证明书,共三类证明材料。其中,工伤认定申请表中要写明造成工伤的事故发生的时间、地点和原因等信息,这是申请工伤认定最核心和最重要的材料,
(一)工伤认定申请表;(二)职工本人身份证明;(三)与企业存在劳动关系的证明材料;(四)初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤
?发生工伤后申请工伤鉴定需要提交: 1、身份证复印件; 2、《劳动能力鉴定申请表》一式一份,并加盖单位公章(个人申请除外)、申请表上粘贴申请人近期一寸彩照一张; 3、《工伤认定决定书》复印件; 4、《
劳动者受伤,做工伤认定的,劳动者或者其亲属应当自受伤之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发
申请工伤认定应提供的基本材料,并交验原件 1、填写《工伤认定申请表》; 2、劳动合同或事实劳动关系的有效证明; 3、首次病历(疾病诊断证明),或职业病诊断证明书; 4、伤者身份证复印件; 5、单位申请
根据我国的工伤保险条例,申报工伤,需要提交以下材料;工伤认定申请表,因工作原因受到伤害的职工需要提交申请书;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,可以用来证明员工和单位间存在劳动关系的证明材料有劳动合同,如果没有劳动合同可以
交通事故工伤判定需要的材料,主要包含以下: 1、受害人的有效身份证的复印件以及个人申请; 2、交通事故中,两人以上的证人证言、以及身份证明、身份证复印件; 3、受伤害人与所在公司存在劳动关系的证明材料; 4、用人单位的营业执照复印件、或者是
房产合同公证应当提交的材料分别是: 1、申请人的居民身份证件及复印件,委托代理人代办的,代理人应提交身份证件和授权委托书; 2、卖方要提供房屋产权证书及复印件; 3、出卖共有房屋,卖方应提交其他共有人同意出卖的书面意见; 4、房屋买卖合同文