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调动工作地点需要本人同意吗

调动工作地点需要本人同意吗

2024-05-12 32
普法内容
根据相关规定,员工调职须经其个人同意。若涉及工作岗位变动,即意味着改变了原有的劳动合同条款。除非事先获得劳动者的明确许可,否则用人单位不得单方面更改其工作岗位。 在某些特殊情况下(例如事业单位),员工调动并不需要他们亲自签署同意书。对于机关事业单位内的职员而言,即使岗位发生了变化,也无需征得其个人同意即可实施。 《劳动合同法》第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务 第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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    2020-01-29 828
  • 单位有权随意调动员工的工作地点吗
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    2020-10-26 873
  • 法律规定工作地点调动违法吗
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    2021-11-17 32
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    2022-10-09 15,340
  • 要调动工作地点,我不同意该怎么办

    如果两个地点差距较大,你有权拒绝。如果有异议,可以以书面形式向公司提出,将来产生纠纷要打官司,这也是很重要的一份证据。

    2022-10-21 15,340
  • 工作地点调动,公司可以调吗?

    公司要求员工调岗,员工不同意可以不调岗吗看情况而定。劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”,但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位,如单方调岗应由以下几个方面做合理

    2022-08-20 15,340
  • 公司合同里???工作调动,本人不同意,公司要求辞调本人,该如何

    属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性质,工资待遇不

    2022-09-05 15,340
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    公安跨省调动需要省厅同意。对于跨省调动程序:现工作单位的工作,愿意放行。到达地方的工作单位愿意接收。同时,且这个单位有编制和职位空缺。办理公务员转任手续。调出单位及人事主管机构需要有同意的意见,即需要加盖现单位和人事局的意见,调入单位要加盖

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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