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是的,公积金一定要封存6个月或6个月以上才能提取。根据建金[2018]46号《关于开展治理违规提取住房公积金工作的通知》要求,为防止提取住房公积金用于炒房投机,缴存职工与单位解除或终止劳动关系的,先办理个人账户封存。账户封存期间,在异地开立
公积金封存时间满半年计算满半年的详情:账户封存期间,在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的,办理异地转移接续手续。未在异地继续缴存的,封存满半年后可提取。 离职职工并不用担心办理异地转移过程的复杂繁琐。职工可以在新缴存地住房公积金管理
公积金封存状态6个月的计算如下: 1、公积金封存6个月,需要从公司为职工办理公积金封存手续当天开始计算。假设职工是在当年的月初离职,公司一般会在下个月到来之前为职工办理封存手续。 2、当天开始计算。根据规定,公积金封存的期限为6个月,计算起
封存不满6个月,用户无法提取公积金。员工与企业消除或是停止劳动关系的,可以再次在别的公积金管理处缴存,并将原个人账户封存半年后,即可申请办理外地迁移接续业务。同时,已缴费职工与企业消除或终止劳务关系,
公积金封存补缴后贷款是否受到影响根据实际情况而定。公积金贷款要求贷款前六个月连续正常缴存住房公积金,若出现断缴、补缴等情况,不属于连续正常缴存,是无法正常申请公积金贷款的。若单位补缴了欠缴的住房公积金
按照相关规定,员工在离职之后,没有办理公积金转移的情况下,单位会将员工的住房公积金进行封存。但是如果及时转移到其他单位继续缴纳,原公司是不能进行封存的,只有在员工离职之后,暂时没有缴纳住房公积金期间进
封存是指单位与职工停止工资关系但尚未解除劳动关系的,由单位经办员到管理部办理的本单位内部住房公积金账户封存手续,待工资关系恢复时,再办理启封手续,恢复缴存。集中封存是指单位与职工终止劳动关系后,将职工
公积金三个月不交就会封存。住房公积金不是三个月不交就没有了,而是三个月不交其住房公积金账号会封存,其住房公积金余额是不会消失的。 《住房公积金管理条例》规定,职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。住
员工离职后公积金封存流程如下: 1、单位应当在与职工终止劳动关系后三十个工作日内向封管办提出封存申请; 2、单位填制《住房公积金帐户变更清册》,并加盖公章; 3、将需要封存人员的信息在“本月减少汇缴”中列明; 4、封管办审核通过会打印“住房
离职后住房公积金封存了的处理办法: 1、职工与单位恢复工资关系的,单位应当在恢复工资关系之日起30日内,携带住房公积金汇缴变更清,册到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续,启封后,单位应为该职工继续缴存住房公积金; 2、职工重新就业