*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
劳动合同一份由劳动者自己拿,一份由用人单位拿。用人单位未给劳动者一份的,劳动者可以向当地劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
能全部结清,没有签劳动合同,你还可以主张双倍工资。 有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
劳动合同自己要留一份。订立书面劳动合同建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳
签了劳动合同不给员工一份犯法。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,
买房的合同,买房人必须要有一份,这是必须的。也是你的权益若开发商迟迟不肯给您合同,您可以去住房和城乡建设局投诉。主张开发商给您合同,或走法律途径
签订有效的合同,要从四个方面入手: 第一.合同当事人必须具备与合同相匹配的民事法律行为能力,否则合同可能无效、有效或可撤销; 第二.当事人的意思表示应当真实;(表示虚假,无效;意思表示存在重大误解、欺
合同一般需要一式两份,但是也并非是必须做到一式两份。 1、当事人订立合同,有口头形式、书面形式和其他形式,法律法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式,当事人约定用书面形式的应当采用书面形式; 2、因此当事人双方如果对此有要求,则应该按照当
身份证过期自己剪掉不可以。居民身份证到期换证,到期的身份证是必须交回户籍部门进行销毁处理的。考虑到到期的居民身份证还具有公民的相关个人信息,若丢失会影响到公民信息泄漏,因此也应该交回户籍部门处理。根据相关法律规定,国家决定换发新一代居民身份
劳动合同一年一签合法。劳动合同期限通常是可以任意进行确定的,只要双方协商一致。但是如果已经签订了两次固定期限劳动合同,在第二份劳动合同到期后,如果双方都愿意续签,单位应当签订无固定期限劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,固定期