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合同生效时间,是指合同发生法律效力的时间。附生效条件的合同,自条件成就时生效。附生效条件的合同,自条件成就时生效。附解除条件的合同,自条件成就时失效。当事人为自己利益不正当地阻止条件成就的,视为条件已成就;不正当地促成条件成就的,视为条件不
劳动合同的签订时间是从员?工入职之日开始计算的。 一、一般劳动者在入职的时候,都会填写一份入职登记表,上面有入职日期以及个人的家庭情况等。 二、用人单位应当在一个月之内与用人单位签订书面的劳动合同,否
从管理的严肃性角度,签订日期是不能造假的,合适签的,就写实际的签订日期,生效日期肯定是双方签字盖章后即开始,这样会规避合约之前权利义务的无约定导致的后义务和责任问题;从合同与业务的一致性上说,合同的签
自合同签订之日起就是签订的当天起,15个工作日内是指除去期间的节日、或双休日以外的15天。
自合同签订之日起就是签订的当天起,15个工作日内是指除去期间的节日、或双休日以外的15天。
合同的订立是指缔约当事人相互为意思表示并达成合意而成立了合同。对于合同签订日期晚于合同生效日期合同是否有效。答案是肯定的,以签订之日为准,但是为维护合法权益,最好还是先订立合同。 关于合同生效时间,一般来讲,依法成立的合同,自成立时生效;如
联合体合同的签订如下: 1、集体合同草案首先,应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过; 2、集体合同草案讨论通过后,由工会代表企业职工一方与用人单位订立。尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立; 3、集体合同
签订合同后,一方供货,但是对方没有给钱,要起诉的话,具体要看现有证据来分析诉讼策略。 首先,仅有送货单、收货单、结算单、发票等交货凭证或者结算凭证的。要从交易方式、交易习惯等结合其他证据,综合分析双方提交的其他证据及其证明力的大小对买卖合同