合同期到了，单位如果再让你做一段时间，有补偿吗

2024-06-14 11

普法内容

有补偿的，单位不续签就有补偿。。

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如果我合同期满不再签订了，能否得到用工单位补偿
需要支付经济补偿金的。

2024-06-15 5
在同一个单位工作到合同期结束就不做了单位有补贴吗
如果是员工自己不做，就没有补偿。如果单位不续签，或单位提供的续签条件低于上一份合同，则有补偿。

2024-07-08 15
辞退日到期公司要求留下做一段时间，有补偿吗
仍需支付工资及相关的福利待遇！

2024-07-02 8

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想去一个单位干一段时间，但单位让签就业协议书，如果签了算违约吗
要看你的就业协议里面有没有明确约定违约条款。但是我提醒你现在的主要问题并不是违约金，而是学校方面对于违约有没有限制，例如发放新的就业协议的时间，单位是否同意将协议退回学校。如果占用了单位的落户指标，一

2022-10-06 15,340
如果单位提前一个月通知你解聘，可合同还是没到期。单位赔偿吗？
要看理由，如果严重违规解除合同的，没有赔偿。如果无过错解除的，要支付经济补偿金。

2022-10-24 15,340
单位不续签，合同到期了，我在工厂做了六年，有补偿吗
1、合同到期单位不续签，或者新合同待遇降低你不续签，可以要求单位支付补偿金 2、《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的； 3、第四十六条有下列情形之一的，用人单

2023-09-06 15,340
工作6年，到合同期满。单位续签合同时自己没有再签。有补偿吗
工作6年，到合同期满，员工没有续签的，一般没有补偿。《劳动合同法》第四十六条规定：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外；依照本法第四十四条第一项规定终止固定

2022-05-15 15,340

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合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
合同到期，公司单方面解除合同的，那么需要按照劳动者在本单位工作的年限作出经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者在该单位每工作满一年，那么用人单位就需要向劳动者支付一个月工资。劳动者在该单位的工作时间在六个月以上不满一年的，

1,202 15,340
00:46
合同期不到终止合同有赔偿吗
合同尚未到期，对方终止合同的话，不一定能够获得赔偿。具体来说，能否获得赔偿主要看对方是否存在违约的行为。如果对方终止合同的行为属于违约行为的，这时候遭受损失的守约方，就可以要求对方支付相应的赔偿。如果对方终止合同的行为，属于行使法定解除权或

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劳务合同到期后不续签有补偿么
劳务合同到期后不续签，没有任何的补偿。劳务合同跟劳动合同是不一样的，劳务合同应当受到民法的调整，而劳动合同是受劳动相关的法律进行调整的，如果用人单位不续签劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金，劳务合同到期后，双方当事人未续签的，无需补偿，

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