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1、抚养费的数额可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、抚养费的支付方式一般是按月支付,按月打入孩子抚养费的专用账户或在探视孩子时支付。 3、一般情况下,父母抚养子女的义务截止到子女十八周岁。 4、是否采用一
支付抚养费有支付期限。有条件的不付款期限,一般指十六岁以上不满十八岁,依靠自身劳动收入可以维持当地一般生活水平,父母可以停止支付抚养费。有条件的付款期限,一般指尚未独立生活的成年子女;丧失劳动能力或者虽未完全丧失劳动能力,但收入不足以维持生
让对方支付抚养费 抚养费:《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的
当支付抚养费一方无经济收入或者下落不明的,可用其财物折抵子女抚育费。现实操作中,很多人以经济困难等原因拖延甚至拒绝支付抚养费。但不论离婚与否,父母双方都有抚养子女的义务,任何一方都不得拒绝履行抚养义务
1、因为离婚诉讼中已经处理了抚养事宜,由男方每月付300元抚养费直到孩子年满18周岁。那么如果他不履行判决义务,你可以在判决生效后申请法院强制执行,你最好在2年之内提出来,因为执行是有时效的。如果超过
离婚后,不直接抚养子女一方应向直接抚养子女一方支付抚养费。抚养费的给付方式一般有两种:按月给付和一次性给付。按月给付是考虑到父母的收入一般是按月结算的,所以按月给付抚养费比较方便,而且按照生活周期给付
根据相关法律规定,抚养费的给付方式分为定期给付和一次性给付,定期给付的,一般给付至子女十八周岁为止;如果有经济条件的,也可以一次性给付。另外,如果父母双方已经约定好抚养费给付方式和金额,但是给付抚养费的一方下落不明或者暂无经济收入的,可以用
男女双方离婚之后,如果男女双方能够协商一致或者是存在法定的情形,那么是可以变更抚养权的。抚养权变更之后不直接抚养子女的一方应当向直接抚养子女的一方支付抚养费用。关于抚养费用的支付方式以及具体的数额是由男女双方来协商的。如果男女双方协议不成,
根据我国法律的相关规定,加班费用的具体计算方式包括下面这三种: 在标准的工作日安排下,劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作,而工作单位又不能安排补休的,应当支付不低于工资的百分之二百的工作报