我干了两年厂里解雇怎么赔赏？

2024-07-08 9

普法内容

两个月工资的经济补偿金，一个月工资的代通知金

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我在长里干有八年啦，被厂里解雇应该赔赏吗？
如果劳动合同还没有到期，单位单方面解雇是可以得到相应的赔偿。但实际赔偿还是看签订合同的协议。

2024-06-14 18
我在厂里干了快七年了违反厂规被解雇了有钱陪我吗
是否确属违反厂规

2024-06-12 10
工厂搬迁干了三年怎么赔赏
可得到相应的赔偿．按一年补偿一个月来计算．

2024-06-10 12

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工厂搬迁干了三年怎么赔赏
可得到相应的赔偿.按一年补偿一个月来计算。

2022-10-30 15,340
厂里无故开除，我干了两年应该怎么赔偿
1、若公司无故要求解除您的劳动关系，您可以不接受，要求继续履行劳动合同。2、若您同意解除劳动合同，则视作双方合意解除，您只能获得经济补偿金。按照劳动合同解除前12个月的平均工资，结合工作年限，有一年算

2022-10-21 15,340
在厂里干了半个月出了厂里怎么赔偿我
如果是工作原因导致受伤可以认定工伤，当然公司或者你可以去申请工伤认定，具体赔偿还要根据伤情来看，还需要工伤鉴定等级，也可以和公司协商解决

2022-10-21 15,340
在厂里干了两年,辞职了社保怎么办
根据你问的厂里交的社保辞职了怎么办，职工流动就业参保缴费的，其基本养老保险关系可以转移接续，缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算。职工离开本市，到其他地区就业的，先由缴费单位或本人携带本人身份证、

2022-08-17 15,340

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厂里上班受伤了一般怎样解决
在厂里上班受伤了，如果是工作期间受伤，一般能认定为因工作受伤，职工在生产劳动或工作中负伤，也称为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关

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01:13
工伤厂里不管了怎么办
我国的工伤保险条例规定，在工作期间出现了事故之后用人单位不给处理的，那么劳动者可以向劳动行政部门寻求帮助，并且申请工伤认定。如果劳动者和用人单位在处理工伤过程中出现了纠纷的，那么劳动者可以向当劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。在治疗结束之后，

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厂里不续签合同怎么赔偿
厂里不续签合同应当向劳动者支付经济补偿金。若合同期满后，本来应该签订无固定期限劳动合同的，但是公司进行不续签，属于违法解除劳动合同，是需要向劳动者支付赔偿金的；若是用人单位降低原来的劳动条件，员工不续签的，则单位需要对员工进行经济补偿。经济

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