工伤认定资料保存60年是否合理还有那些注意

2020-05-11 76

普法内容

工伤认定资料保存60年是否合理：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。需要注意什么：注意时效问题，尽量与用人方订立书面合同，注意保留相关证据。

《工伤保险条例》第四十六条，经办机构具体承办工伤保险事务，履行下列职责：(一)根据省、自治区、直辖市人民政府规定，征收工伤保险费;(二)核查用人单位的工资总额和职工人数，办理工伤保险登记，并负责保存用人单位缴费和职工享受工伤保险待遇情况的记录;(三)进行工伤保险的调查、统计;(四)按照规定管理工伤保险基金的支出;(五)按照规定核定工伤保险待遇;(六)为工伤职工或者其近亲属免费提供咨询服务。

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工伤认定资料一定要60年以上吗
工伤认定资料保存60年是合理的。工伤认定结束后，劳动行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存二十年。

2020-08-02 95
工伤认定是否需要那些条件
认定为工伤需要具备下列条件： 1、劳动者与用人单位存在劳动关系； 2、受伤的原因是因为工作的原因造成，或者与工作有关； 3、未超过规定的工伤认定的时间等。

2020-06-30 81
临时工工伤认定是否存在
临时工因为工作原因遭受事故伤害的，可以申请工伤认定。按《劳动法》规定，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，只有合同期限不同，享有平等的权利。

2020-05-26 100

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工伤认定资料保存60年吗？至少保存时间是多久？
工伤认定资料保存60年是不存在的。根据《工伤认定办法》之规定（劳动和社会保障部令第17号）第18条之规定：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。

2022-06-30 15,340
有没有法律规定工伤认定资料保存几年？
第一：工伤认定办法第十八条：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。第二：工伤认定档案管理办法第十八条：各级劳动和社会保障行政部门成立档案鉴定小组，定期对已超过保管期限的

2023-10-01 15,340
工伤认定60年还有必要保留吗
按我国法律规定：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。注意时效问题，尽量与用人方订立书面合同，注意保留相关证据。

2023-08-20 15,340
工伤认定材料保存多久,具体规定有哪些
工伤认定材料至少保存20年。用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断之日起30日内，向统筹地区人社局提出认定申请。用人单位未在规定的时限内提出的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在1年内可以向统筹地

2023-02-02 15,340

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工伤认定条件有哪些
根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5

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职工办退休需要什么手续要那些资料
职工办退休需要以下手续和资料：户口本、身份证、退休申请表、职工档案，特殊情况退休还需要劳动能力鉴定书、特殊工种的证明材料等。在达到退休年龄前一个月，由单位或个人提交到社保局，一般在办理完退休手续的第二个月就可以领取到养老保险金。根据相关法律

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01:16
交通事故工伤判定材料有哪些
交通事故工伤判定需要的材料，主要包含以下： 1、受害人的有效身份证的复印件以及个人申请； 2、交通事故中，两人以上的证人证言、以及身份证明、身份证复印件； 3、受伤害人与所在公司存在劳动关系的证明材料； 4、用人单位的营业执照复印件、或者是

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