工伤保险待遇申领期限是怎样规定的？

2024-06-29 12

普法内容

《工伤保险条例》第17条第2款规定，用人单位未按规定期限（自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日）提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。由此可见工伤保险待遇申领期限，工伤职工本人申请工伤认定的时效期间为1年。超过该期限的，社会保险行政部门不再受理。

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申领工伤保险待遇由本人申领还是单位
申领工伤保险待遇无论是本人申领还是单位都可以。如果单位没有及时处理，职工可以本人到当地的社保局提出申请，需要携带工伤认定书、劳动能力鉴定证明等材料进行申领。

2020-08-25 214
工伤人员工伤伤残待遇申领期限是多久
工伤保险待遇申报时限是1年。用人单位未按规定期限提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2020-09-18 182
交通事故申请工伤保险待遇期限
交通事故申请工伤保险待遇期限各个阶段的处理时限 48小时 ——视同工伤的认定职工在工作时间和工作岗位突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。 30日 ——申请工伤认定期限对于申请工伤的期限，我国的《工伤保险条例》规定，“职工在

2024-06-09 20

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工伤保险待遇领取条件，工伤保险待遇申领办理程序的规定有哪些
1、发生工伤（亡）事故或确定患职业病之后24小时内报告社保经办机构，并在15日内报送工伤报告书。 2、工伤认定。单位应在30日内申请工伤认定，劳动者在事故发生后一年内认定。社保经办机构接到认定后，60

2022-03-16 15,340
工伤保险待遇怎么报销，工伤保险待遇报销的时间限制是怎么样规定的
要先去社保局申请工伤认定，单位不主动办理，本人或者家属受伤一年内申请工伤认定认定后，停工留薪期内工资单位正常发放，最多是12个月，经过劳动能力鉴定委员会确认可以延长12个月相关治疗费用工伤保险报销，单

2022-02-09 15,340
由于工伤申请工伤保险待遇期限
没有法律规定，工伤鉴定的期限是1年。只是规定，申请工伤保险待遇期限是1年。你陈述的有问题，你没有认定工伤，没有鉴定，怎么知道是7级的？你的事浊一句两句咨询能解决的，建议你迅速面询当地律师。

2022-08-19 15,340
工伤延期申报保险待遇规定大概是怎么样的呢？
关于工伤延期申报保险待遇规定如下：工伤申报延期的情况：（1）受伤职工尚在住院治疗，无法提交诊断证明、病历、报告单等医学证明材料；（2）职工在外地受伤无法及时赶回北京；（3）因交通事故受伤需等

2022-07-15 15,340

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工伤五级待遇是什么
不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤

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00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

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工伤保险理赔流程是怎样
第一，用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二，由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定，查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三，工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上，等待医疗完结或者医疗期满后，由县级

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