您的位置:法师兄 > 律师普法 > 2023公务员抚恤金发放标准
2023公务员抚恤金发放标准

2023公务员抚恤金发放标准

2022-12-29 2,441
普法内容
一般情况下,公务员丧葬费抚恤金最新规定通常包括三个方面: 第一、丧葬补助费。丧葬补助费的具体标准一般是由各省份自行决定的; 第二、一次性抚恤金。具体数额按死亡性质确定。因病去世的,按职工病故时的10个月的工资发放; 第三、遗属生活困难补助。职工去世后,遗属生活困难的,死者生前所在单位会进行定期或临时补助。
《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》第一条规定,自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 发放标准抚恤金
    发放标准抚恤金

    (一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法,按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》的规定执行。 (二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《

    2020-05-15 421
  • 陕西抚恤金发放标准抚恤金什么时候发放
    陕西抚恤金发放标准抚恤金什么时候发放

    因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资;因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资;丧葬费标准:因病4000元;因工5000元。

    2020-09-12 522
  • 义务兵抚恤金发放标准及条件
    义务兵抚恤金发放标准及条件

    抚恤金标准应当参照全国职工平均工资水平确定。残疾抚恤金的标准以及一级至十级残疾军人享受残疾抚恤金的具体办法,由国务院退役军人事务部门会同国务院财政部门规定。

    2020-05-11 348
专业问答更多>>
  • 抚恤金的发放标准有哪些公务员死亡抚恤金标准

    根据民发〔2007〕64号《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》:“自2004年10月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金按照以下标准执行,烈士为本人生前8

    2022-04-05 15,340
  • 公务员死亡抚恤金发放标准政策实施公务员死亡抚恤金

    《工伤保险条例》第六十五条规定:“公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的,由所在单位支付费用。具体办法由国务院社会保险行政部门会同国务院财政部门规定”。

    2022-05-07 15,340
  • 公务员死亡一次性抚恤金发放标准?退休人员抚恤金发放标准是怎样的

    2004年10月1日,国务院、中央军委公布施行的《军人抚恤优待条例》提高了一次性抚恤金标准;2006年7月1日,国家机关工资制度进行了改革。为适应有关政策的调整变化,现就国家机关工作人员及离退休人员死

    2022-04-28 15,340
  • 抚恤金发放标准(试行)

    抚恤金的发放标准是什么? 1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资; 2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资; 3、丧葬费标准:因病4000元;因工(公)5000元; 4、遗属生活困难补

    2022-04-18 15,340
法律短视频更多>>
  • 单位如何发放抚恤金避免纠纷 00:57
    单位如何发放抚恤金避免纠纷

    单位发放抚恤金避免纠纷的方式如下: 单位发放职工逝世的抚恤金、丧葬费等费用,一般应由死者的配偶领取; 配偶已去世的,由死者的子女领取; 死者未婚的,由其父母领取。家属之间因为死者遗产分配的争议,可以明确告知他们,企业无权干涉家属的遗产分配问

    3,502 15,340
  • 丧葬补助金和抚恤金标准是多少? 01:36
    丧葬补助金和抚恤金标准是多少?

    丧葬补助金和抚恤金标准是: 1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资; 2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资; 3、丧葬费标准:因病4000元。因工5000元; 4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元。二人以上

    8,634 15,340
  • 男员工陪产假工资发放标准 01:00
    男员工陪产假工资发放标准

    男员工陪产假工资发放标准如下: 1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的,若是职工工资高于当时社会平均工资标准,则由用人单位补差额; 2、

    10,485 15,340
法律综合不同阶段法律问题导航
刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
咨询律师
153-6177-3042
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?