临时工没有签劳动合同会不会受到法律保障啊

2024-07-16 20

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没有签订劳动合同，公司会不会受到劳动部门的处罚？
如果您有什么不明白之处，需要帮助的话，欢迎来电，方便的话也欢迎您带齐资料，来所详细咨询。来所最好先预约。

2024-06-30 26
如果工作没有签劳动合同能得到合法保障吗？
1、工作期间未签订劳动合同的，职工在申请劳动仲裁时，应该提供能够证明与单位存在事实劳动关系的证据。主要的证据可以是：工作证、上岗证、考勤记录、工资单、工资卡的银行交易记录、工作服、工友证明等。 2、职工与单位未签订书面劳动合同的，职工可以单

2024-05-25 18
如果没有签订民办学校劳动合同权益会不会受到保证？
民办学校劳动合同就等同于聘用合同，聘用合同这个概念是相对于事业编制或行政编制来说的，他的实质就是劳动合同，只是换了一种说法。《中华人民共和国劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳

2024-07-04 22

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未签订劳动合同的临时工权益保障
临时工没签劳动合同,可以要求单位支付未签劳动合同的双倍工资。根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。用人单

2025-01-16 15,340
新劳动合同法对临时工有哪些保障
一．2007年6月29日，新劳动法出台，于2008年1月1日起执行．.二．新规定中，首先对签订劳动合同的时间做了明确的界定：形成劳动关系，就应当签订书面劳动合同；形成劳动关系而没有签订书面劳动合同的，

2022-10-07 15,340
临时工有没有社会保障金
临时工鸭婴儿是指兼职就业，用人单位应当自就业之日起30日内向社会保险机构申请社会保险登记，并缴纳社会保险费。兼职用人单位双方可以签订口头协议。兼职劳动者可以与一个以上用人单位签订劳动合同；但劳动合同不

2021-12-16 15,340
劳动合同直系亲属代签会不会受到法律的保护
劳动合同，直系亲属代签，法律不认可。除非是特殊人群，如残疾人无法签署，其监护人签署有效。因为劳动合同关糸是劳动者与用人单位签订的专属合，约束的是特定的劳动关糸，且有专属性。劳动合同法中没有设定代签劳动

2023-07-17 15,340

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工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

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小工厂不签劳动合同不买社保
小工厂不签劳动合同也没有买社保的，员工可以与工厂协商，要求其在一个月之内与自己签订书面劳动合同，如果工厂不愿意的，则员工可以申请劳动仲裁，要求工厂支付从用工之日起第二个月开始计算的双倍工资。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定

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合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
合同过期了没续签，但是还在上班的，应当受到法律的保护。劳动合同期限届满的，用人单位或者劳动者可以进行续签劳动合同，也可以选择不续签劳动合同。双方当事人选择续签的，劳动关系继续存在，选择不续签劳动合同的，劳动关系应当立即终止，但是，劳动者继续

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