中介公司拖欠工资怎么办

2021-12-25 8

普法内容

中介公司拖欠工资的处理方法如下： 1、先于中介公司进行协商，要求对方支付工资和经济赔偿金； 2、协商不成的，向当地劳动保障部门申请劳动仲裁； 3、以上方式均未解决，可以收集证据向管辖地的人民法院起诉。劳动仲裁流程具体如下： 1、申请。当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内可以向劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁； 2、受理。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的应当受理并通知申请人，认为不符合受理条件的应当书面通知申请人不予受理并说明理由； 3、开庭。当事人在仲裁过程中将进行申请人明确请求被申请人答辩、仲裁庭调查事实。当事人双方举证质证、辩论、陈述最后意见等环节； 4、调解。仲裁庭在作出裁决前应当先行调解，调解达成协议的仲裁庭会制作调解书； 5、裁决。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的仲裁庭会及时作出裁决。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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私自投诉公司，中介工资拖欠多少钱
最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，劳动执法监察大队会依法对中介进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉。

2020-10-30 218
拖欠工资给中介，会怎么处理？
可以先协商处理，协商不成的，可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁和诉讼等途径来维护自己的合法权益。具体何种方式最为有效管辖还是要看当事人个人的意愿。

2021-03-08 161
临时工拖欠工资怎么办，劳务中介全管
做临时工，拿不到工资可以向劳动监察部门进行举报，要求用人单位支付工资，并给予赔偿。

2020-05-11 192

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公司拖欠工资怎么办怎么办，工资拖欠原因介绍
劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低

2022-04-24 15,340
老板拖欠工资，我该怎么办，我是中介还是做保安公司拖欠工资怎么办
您可以先与对方进行协商，协商不行的话您可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。3．如果对

2022-01-21 15,340
讨工资中介人拖欠我怎么办？
你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决。

2022-10-25 15,340
拖欠工资怎么处理中介公司有什么条件
法律分析中介公司拖欠工资的，劳动者可以申请与其解除劳动合同，要去其支付工资，并要求经济补偿。劳动者还可以向当地劳动监察行政部门进行举报；或者也可以申请劳动仲裁。单位对劳动仲裁结论拒不执行的，劳动者可

2023-11-26 15,340

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怎么告公司拖欠工资
用人单位不发工资，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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01:01
公司一直不发工资怎么办拖欠
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”，公司一直不发工资可以找这个部门投诉，劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，情况属实的，会责令用人单位支付拖欠的工资，补偿金（25%拖欠工资额），必要时也可以责令其支付

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01:09
员工离职工资拖欠怎么办
如果员工离职时，用人单位拖欠工资，员工可以采取下列措施保障自己的权益：第一，可以到当地用人单位所在地的人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉；第二，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付工资。如果员工与用人单位没有签订劳动合同

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